我们之所以会焦虑,是因为不能与不确定相处,甚至我们认为每一个变化都在给自己带来困难。但是变化在今天是常态,所以你要做的就是跟它相处,如此你才能真正地感到自己的稳定性。
——陈春花《价值共生》
正如陈老师所说的,我们之所以会焦虑,是因为不确定性因素,是对自己未来的不确定,是对自己能力的不确定造成的。
还记得以前有一个新闻恨轰动,说的是高速路收费站一位36岁女性被辞退,对着领导哭喊:“我已经36岁了,我的青春都献给收费站了,我被辞退了,我能做什么?我什么都不会,我只会收费啊!”,当时看到这个新闻的时候,我觉得可悲、可叹,悲的是她在做这份工作的时候完全没有任何技能可言,也没有在业余时间学习其他技能;叹的是人人都觉得收费员属于体制内,是铁饭碗,不会下岗,没有未雨绸缪。未来人工智能的发展,一些在我们看来是铁饭碗的岗位同样面临下岗的可能,比如:银行职员、客服、厨师等,这些都是重复性工作,就比如今年我接到银行客服电话,都是机器人拨打的电话。
所以现在的你要记住古人说的:“活到老,学到老”,这个时代要抛弃任何一个人,不会给你打招呼,不会给你时间慢慢改变,你要做的就是从现在开始提高个人技能,拥抱新时代的到来,多看多学,要记住,这个社会没有永远的铁饭碗,你的铁饭碗只能自己给。
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