分形公式z ⇌ z²＋c
请你用分形创新这一思维模型，设计自己的职业生涯发展规划。 按照以下分析框架，提交作业： a.在岗位基础上进行分形创新，在完成主要职责的基础上，进行哪些拓展，从而增强自身核心竞争力？ b.在主要岗位之外，在公司内外进行哪些扩展？ c.对于主要工作之外的扩展，打算分配多少时间精力？ d.什么情况下，将某个分形扩展为第二曲线？
分形指同一事物在不同尺度下的具有自相似性。第一条曲线本身也是由很多小的S曲线构成，其中一条小S曲线，可能会成长为新的第二曲线。 分形创新这一思维模型，能让我们通过梳理现有可胜任岗位职责，发现自身可迁移的核心能力，能够在脱离具体职位的情况下，获得持续性发展。就像分形公式z ⇌ z²＋c所代表的那样，每一步的输出都是下一步的输入；把眼前事情做到一种极致，下一步的美好自然就会呈现。
一、立足本岗位，分形创新
1、立本本岗，见招拆招，再一招搞定
（1）拆解下本职岗位的底层逻辑
（2）根据每个颗粒度，匹配自己的能力与资源
（3）小颗粒度的微成长→个体整体能力的成长
（4）重要能力刻意练习→核心能力力
（5）核心能力分形创新→可迁移的核心能力
社群模式底层逻辑
打造流量池——杨飞老师说，品牌是最稳定的流量池。打造好个人品牌或社群品牌，也是打造稳定的流量池。
怎么打造品牌？
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四、什么情况下，将某个分形扩展为第二曲线？
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