如果你不知道你找的是什么，连自己的需求都无法具体描述出来的话，那就永远都找不到你想要的东西。比如，如果你想要获得成功，但又不知道成功具体长什么样儿，不好描述出来时，只能够以“我的银行账户上达到N位数就算是成功”这种模棱两可的说法来作答。而进一步问，如何才能够使“我的银行账户上达到N位数”，这个问题就无法再用简单地一句话去描述出来。这时候，可以采用“奇迹提问法”，让你的回答更清晰一点，至少有一个大致的方向，不至于太过迷茫。
奇迹提问法可以用以下几种表达(当然，也可以通过想象力进行扩展表达内容)：
1、 假如奇迹发生，一夜之间，你的难题奇迹般地自动解决了，第二天早上你睁开眼时，你会发现你的生活有什么不同？你生活从哪里发现的？既然难题已经解决了，接下来你会如何继续过你的人生呢？而在什么样的情况下，你也许会重新考虑，有一天邀请你的难题回到你的生活？
2、假如奇迹发生，昨晚有一个精灵来过，给你偷偷地注射了一大针成功、富有、幸福，第二天早上你睁开眼时，你会发现自己变了吗？你是通过哪些表现，发现自己改变了？这时的你，会如何继续过你的人生呢？而在什么样的情况下，你也许会重新考虑，有一天邀请以前的那个改变前的你回来？
3、假如奇迹发生， 你挚爱的人奇迹般地复活并出现在你眼前，你会发现你有什么变化？你的生活又有什么不一样？你将会面临一些什么样的挑战？接下来你会怎样去过你的人生？在什么样的情况下， 你也许会重新考虑， 接受挚爱之人的离去，继续过没有TA的生活吗？
比如，用一种奇迹提问法进行作答。假如奇迹发生，一夜之间，我的难题奇迹般地自动解决了，第二天早上我睁开眼时，我会发现我的生活变得更加地忙碌，早上六点起床，开始做早餐，锻炼身体，接着进行今天早晨的读书学习。然后按照优先级把今天的工作安排下去，当然包括我自己的工作内容，开始一天的工作。我会发现，我的合作店越来越多，是因为我改变了开发合作店的方式，从不知道怎样去进店推销，变成了我找到了合适的工作伙伴，填补上了我自己的弱项，不再是单打独斗出场，而是以一个由优秀伙伴（市场精英、销售经理、技术老师）组成的团队，我不再需要一个一个顾客去操作，而是把我们的技术部的老师(资深技术老师、初级技术老师、我的学生)的资料汇总到一起，做一个品牌宣传册，其中包括作品、资历、获奖照片等。
我发现啊， 原来这样更有说服力。大多合作店都想长期合作，而他们更希望合作方是一个有实力的团队，而不是单一的个人，如果是和公司合作，就比和单一个人合作更有保障，更有安全感，他们会更愿意相信，如果你以后耍赖，他们也有方法来保护自己去制约你，比如通过法律制约、品牌效应制约、社会声誉制约等等。另外，团队的资源更多，会让人更相信团队会更好地为他们的利益服务，尤其是双方的利益发生冲突的时候，团队能更好地处理冲突。当我发现以上这些时，我就大致知道之后的方向和目标了，我就可以往这个方向行动，而不再像以前那样做了。
最后一个问题，而在什么样的情况下，你也许会重新考虑，有一天邀请你的难题回到你的生活？侧面说明，你的难题对你目前的生活是有好处的。那是什么样的好处呢？我想，当我有一天因为工作太累而没有办法兼顾我的生活时，我会重新考虑，有一天邀请我的难题回到我的生活，因为如果我解决了工作的问题，因此赚到了更多的钱吗，但是是通过没日没夜地工作而换来的，这是我的身体垮了，而且也没有时间再好好享受生活了，我认为那样就是得不偿失。所以，我的难题需要解决，但是是否这是最佳的解决方案，需要通过行动去验证后，再做出进一步的判断、复盘和反思，再继续改进我的行动，这样我既可以好好工作赚钱并实现价值，也可以更好地享受生活。或许有人会说，鱼与熊掌不可兼得，但是，我相信一步一步地试炼，慢慢掌握生活平衡的艺术，懂得取舍就可以实现！
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