【头脑风暴、六顶思考帽的学习招募与助理招募】
很多听过樊登老师课程的朋友，可能都知道头脑风暴与六顶思考帽，这两个方法可以极大地激发他人的创意与责任感，提升工作、开会、沟通的效率。
头脑风暴中对于每个人的建议想法不否定、不批评，可以营造安全的沟通氛围，有利于每个人提出自己的一些思考；
而六顶思考帽，被全世界所有大型公司所青睐，独创的六个思维探讨方式，不仅节省了2/3以上的开会时间，同时激发了每个参与者做事的责任感与动力。
但在现实中，却很少有人真正地实践运用这些，这些方法有哪些重点，又有哪些坑需要避免？
而且这些方法不仅可以用在公司、团队的会议中，还可以用在家庭会议中，那如何用呢。
为了更好地学习，想做一个尝试，打算招募线上的会议模式，每周定期找一个主题进行讨论、践行，首期控制在10人左右小范围。
要求：知道、学习过这些知识，有想把头脑风暴与六顶思考帽运用在生活中，有这种意愿的朋友，欢迎私聊。
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本文标题：【头脑风暴、六顶思考帽的学习招募】
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