进入五月以来,公司的业务量就逐步下降,当然还没有惨到要关门的程度,朋友们大可不必担心。随之而来的就是工作量的直线下降,事实上,从事管理工作的人员,如果团队架子搭的好,管理制度建设好,团队气氛活跃好,应该是在任何时候都能做到游刃有余,驾驭其上。
但是一段时间后,就会发现一个来自场外的问题。那就是似乎别人都很忙。。。。。。当然,这里肯定还是有很多在正常努力状态的人,或者基层员工,他们的工作量不见得减少。但是有一部分人,同在管理岗位的人,彼此的工作内容都是知根知底,他们依然在忙的热火朝天,我就不是很明白了。以小人之心揣测一下,只能认为是在装了。
工作了那么多年,其实这样的事情应该早已看透;四十岁的年纪,也应该不再随意去揣测去评价。只是感慨一下这样的行为,选择不需要出现在自己身上,无论在哪里工作,可以以自己的能力去做好自己的分内之事。
网友评论