那些敢于指出你问题的人，才是真正愿意帮助你的人

       我想没有谁不爱听好听话，大家也都是喜欢别人来夸奖自己。但是，其实别人给我们指出我们身上的缺点，这也是非常难能可贵的。这些在你身上存在的缺点，你或许不知道，或许自己没有引起重视，经过别人指出来以后，可能就会让你开始意识到这个问题。如果你可以及时去纠正它，让自己变得更成熟，我相信你会有更大的进步。

       在我们成长过程中，指出我们最多问题的恐怕就是我们的父母了，我们从小到大，父母总是告诫我们这个该做，那个不该做，谆谆教诲终于让我们知道了很多道理。但是，我们很多时候，却总是嫌父母啰嗦，烦人。但是不得不承认，正是在父母的啰嗦中，我们才真正成长起来了。

       等我们有了更多自己朋友之后，朋友也会给我们指出一些我们身上的缺点，这些朋友往往才是我们的真朋友。明明知道可能指出我们的缺点以后我们会不高兴，甚至可能会去得罪我们，但是还是给我们指出来了。这无非就是希望我们能改变自己，变得更好。这样的朋友，我们要倍加珍惜，这才是我们真正的朋友。当你更好的完善了自己的性格，说话方式，做事方式，你就会变得越来越好，越来越能跟更多人更好的相处。

       等我们工作中以后，我们会遇到自己的上司，自己的同事，一开始我们是职场菜鸟，总是会被各种各样的问题难住。自己各方面能力欠佳，所以也总是被指出各种各样的问题。这时候，我们可能心态上一开始会比较难以接受，但是我们要明白：上司、同事指出问题，是因为他对你有更高的期许，所以才会对你有了更高的要求。所以不要带有过多的清晰，平复自己的情绪，努力去分析如果去解决问题，如果把事情处理好才是我们当务之急。等着一个个问题被我们解决掉之后，回头再去看，这些都是再平常不过的小事了。如果可以坚持这么做，一段时间后，你会发现，你的能力不知不觉中就有了比较大的提升，最终受益的也还是你自己。

       我们要保持一个良好的心态，不管是被别人指出问题也好，提出批评也罢，我们要学会去消化掉这些。即使我们心里可能会有不舒服，但比这更重要的事情，难道不是我们自身的反思和快速纠错吗？“强者在态度上认真，弱者在情绪上计较”。这里同样适用。我们要尽快的去找出我们自身的问题，及时去修改完善，而不是觉得心里不舒服，只有这样，我们才能够快速成长起来。

      那些敢于指出你问题的人，才是真正愿意帮助你的人。试想，别人为何会轻易冒着得罪你的危险去指出你的问题，如果不是真的对你还抱有希望，抱有期待，怎么可能会给你指出你的问题呢？所以，我们考虑问题的时间，要全面一点，不要自我设限，更不要钻进狭隘的思维的思维的死胡同。