1.做事和做人永远是分不开的，做人永远是通过做事体现出来的，单纯地就做人而做人，往往很难赢得领导赏识或受到同事欢迎的。我的一位老领导曾说过：“工作促进感情，感情促进工作，工作永远都是前提和基础。”
2.在工作和生活中，要学会只说事实，少说评价性的话语。一方面，我们没有资格评价别人的工作和生活，毕竟别人的工作和生活又不需要我们负责；另一方面，我们的评价未必就是对的，也许只适合我们自己，并不适合他人。
3.公平永远都是相对的，而不可能是绝对的，追求绝对的公平，往往是自讨苦吃、自寻烦恼。但是，有一点是可以肯定的，那就是付出了不一定会有收获，但是不符合是肯定不可能有收获的。
4.出现反常或意外情况的时候，千万不要轻易做出判断或给出定论，因为事出反常必有妖，也许一点点的隐情，就足以改变整个事情的走向。所以，遇到要沉着冷静一些，多了解一下事情的经过和原委，多听听别人的看法。
5.成功会吸引成功，在外在形象上，一定要把自己配塑成成功者的形象。人性使然，人都是趋利避害的，当你以一个强者的形象出现的时候，自然就能赢得更多的尊重和支持。当然，内在实力的支撑才是最为核心的关键。
6.任何时候，都不要依靠他人的心理，即便是那些非常赏识你的领导。要知道，职场上的人际关系都是非常脆弱的，甚至很多时候，只在乎彼此的利害关系，不在乎所谓的是非曲直。所以，一定要正确理性看待周边的人际关系。
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