作为一个店长就像一个家庭里的大家长,一定要承担所有的责任,就像孩子之错父母的责任,是一个道理。一个有担当的管理者更会被下属认可。
作为一个店长就像一个家庭里的大家长,一定要承担所有的责任,就像孩子之错父母的责任,是一个道理。一个有担当的管理...
5.3店长必备的六项能力—担责能力 发现问题的时候当事人心中很清楚是否是自己的责任,而这时心里更多的是忐忑,认识到...
作为一个店长必须要具有担任责任的能力,当出现问题的时候,店长就是店面的第一责任人。 不管问题的原因是什么...
早晚班交接会,并不是只做简单的交接,还可以在交接会上给员工培训一些销售知识,把交接会时间充分利用起来,让员工...
店长是一个店面的第一负责人,要有承担责任的能力,遇到问题第一时间解决问题而不是逃脱,或者推卸责任。
每个员工都希望被表扬的次数大于批评的次数,当错误出现时,除了自身接受错误的同时,她需要管理者认同并加以指导。 ...
听了这堂课我想了很久,确实是,想让一个店盈利无非两种方式,一是提高销售,二是减少开支,第一个谁都知道,销售业...
店长必备六种能力,经营能力。 门店目标的盈利=销售-成本-费用 店长需要做到做大销售,降低费用。 店长管理能力中人...
管理者在培训方面要有能动性和带动性。除去日常交接班会的常规内容外,要创新会议形式,比如轮流主持开宾等培养员工的...
店长必备的主要能力:经营能力,管理能力。作为店长自己要有正确定位,把店面当成自己的事业来经营,就必定要考虑的是如何盈利。
本文标题:5.3资深管理人日课:店长必备的六项能力5担责能力
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