褚橙名“云冠”,取冠绝云南之意,因褚时健所种,故而得名褚橙。
褚橙果园原为国企经营不善而卖给褚时健的,但褚橙与国企最大的渊源则是褚时健。
褚老,一代“烟王”,原垄断国企玉溪烟厂厂长,曾将一座三流国企做成了亚洲第一,将籍籍无名的“红塔山”做成了全国著名品牌。
可是大家质疑,褚老经营的是垄断国企,占尽了政策和垄断的优势,并不是真本事。但褚橙的成功,恰恰向世人证明,国企老总能够在竞争中凭着自己努力胜出。
因此,褚老种植褚橙给了竞争性国企一些可以借鉴的经验。
第一,对品质执着。
品质是产品的生命。褚老对褚橙品质的执着几乎到了疯狂的地步。
传统种橙,靠经验。凭经验施肥、浇水、剪枝,靠天气吃饭,大年丰收,小年减产,大家习以为常。
褚老种橙,靠科学。他对土壤分析,根据土壤状况,专门配置肥料,挖多深的洞,施多厚的肥,褚老都有精确数据。同时,为了解决水分问题,褚老花费千万,不远几十公里接水管浇水,其他果农看了,只能望洋兴叹。
很多人质疑,褚橙是褚老名气的衍生品,褚老的话题,卖什么都能火。这句话只对了一半,褚老凭着对产品的执着,卖什么都差不了,但他的火一半靠品质,一半靠名气。
有人曾拿褚橙与湖南和国外的橙子盲测,褚橙甜度、水分和化渣都占优。
竞争性国企,普通市场主体,没有政策优势和垄断地位,唯一能够在市场立足的,就是要有消费者信赖的产品。要生产出市场认可的产品,就要不断追求品质的提升。品质无止境。
第二,对主业执着。
种橙前,褚老想过很多行业;种橙时,为了对冲风险,褚老种了柑橘。
当褚老选定了种橙,他就一心一意花在种橙上。配置肥料,修剪枝叶,控制疾病,褚老都是亲自学习,刻苦专研,八十五岁,他以成了种橙专家。
人的精力是有限的,企业的资源也是有限的。为了节约精力,在柑橘树快结果时,褚老把树砍了,别人可惜,他却认为值得,因为他能够集中精力和资源主攻种橙。
然而,一些竞争性国企,三心二意、朝三暮四,一下想卖药,一下想建房,什么都想干,什么都想做,热衷于大而全,最终捡了芝麻,丢了西瓜。
企业的多元化是建立在主业足够强大的基础上,同时是向产品的上下游延伸,而不是东一榔头,西一棒槌。褚老在褚橙已经获得市场认可,生产销售稳定后,为了弥补冰糖橙上市“空窗期”,才又种上了柑橘。褚老的多元化还是在种植,没有跨界去砌房子。
第三,对利润执着。
商业的核心就是获取利润,但成熟商业社会的获利则不是不折手断,而是通过不断改进工艺,提高生产效率,压缩生产成本而获得的。
王石评价褚老是“精算师”。褚老时时刻刻心里有本账,产量多少,营业收入多少,成本多少,利润多少,褚老能够算得清清楚楚。
一般的冰糖橙亩产在八千斤左右,褚老通过伐间,减少果树密度,提高果树的光照度,从而将亩产增加到四吨,远远超过湖南农户,算是“教会了徒弟,饿死了师父”。同时,借助互联网建立销售渠道,绕开经销商,压缩流通成本,让利给消费者。
可是,我们很多竞争性国企忽视利润,用所谓的社会价值来冲抵经营价值,致使很多企业没有竞争力。
不管是什么性质的企业,如果不追求利润,那就偏离了企业的本质,如果一味讲社会价值,那国企不就抢了慈善机构的饭碗。
“烟王”能够成为“橙王”,证明垄断国企的企业家能够适应竞争,甚至能够赢得竞争。
现今,一些地方政府融资平台公司需要市场化转型,很多人质疑这些公司走向市场后,是否能够生存,这些公司的企业家们是否能够在市场风浪中屹立不倒。
“人生总有起落,精神终可传承(橙)”。我相信只要像褚时健种褚橙一样,执着产品品质,执着主责主业,执着利润效益,竞争性国企肯定能够公平地赢得竞争。
从褚橙看竞争性国企经营
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