首因效应,也叫做第一印象效应。它是指第一次接触陌生人或事物形成的印象,对人们后来的认识起到了先入为主的作用,这种印象不易改变,甚至会影响对后来获得的新信息的解释。
美国心理学家卢钦斯已经证明首因效应在印象形成过程中有着举足轻重的作用。
在三国时期就上演了一场首因效应的历史剧。当初凤雏先生庞统准备效力东吴去见孙权。
孙权见到庞统相貌丑陋,又有几分傲慢不羁,顿时感到不快。最后这位广州人才的“招聘者”竟把与诸葛亮比肩齐名的奇才庞统拒于门外,尽管鲁肃苦言相劝也无济于事。可见第一印象的影响之大。
现代人深刻领会了庞统的教训,找工作时总能把自己伶牙俐齿地向各个公司单位推销自己,包装精致的个人简历。
作为班级管理者教师也要利用好首因效应,赢得学生的接纳,为以后成功的班级管理奠定良好的基础。
记得我刚到这个单位的时候,主管院长告诉我,抓住每一次亮相的机会,因为这会给别人留下一个深刻的印象。它会影响以后他人跟你的合作。
当时并不明白院长劝告,只不过听话而已,照着去做,但是现在想来那就是首因效应的结果。
网友评论