拒绝做伪工作者

作者: 努力做自己 | 来源:发表于2022-03-14 22:03 被阅读0次

2018-07-15 - 草稿不以结果为导向的过程都是耍流氓
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拒绝做伪工作者
拒绝做伪工作者
拒绝做“伪工作者”
拒绝做伪工作者
2018-07-15
伪工作者
为何你只能是伪工作者？做不到要事优先？

昨天下午看到公司群里，老板发了一条链接，吴军：不做伪工作者。然后下面留下一段话，让团队每个人思考，为了达成今年5000w的目标，怎么做出效果的事情？

文章大概瞄了一眼，是让每个人时刻都聚焦目标，要做长期来看最重要的事。这不就是okr么，听说之前实行过，但没啥效果，真的有点对不起okr。去年q4参与了下，果真是走个形式，季度初定好，然后季度末复盘，中间自行发挥……所以，成天忙忙碌碌，却不是围绕目标展开去做，可不就是伪工作者么？！

中午跟新来的同事闲聊，说每次要的东西都很急，可又不清楚为什么。比如要做产品册、宣传片，还没报价、合同还没签，就火急火燎的要文案；比如催着要竞品的信息，同事周末还加了个班，结果没下文了；比如成天喊着5000w的年度目标，现在还是口头上的5000w的目标，至于怎么拆解，阶段性的工作重心是什么，完全不清楚……包括下午面试的同事问，你们作为一个初创性公司，产品上市才一年时间，为什么今年定了这么高的目标，所以他想知道去年报的计划时多少，这一下子被问懵了。

所以很多时候，我们总是忙着去做事情，从未想过为什么，只关注做什么，所以就陷入了成年在事情当中。