29、和谐：才干优势解读

作者: 林畅是个小太阳 | 来源:发表于2023-11-04 07:14 被阅读0次

盖洛普优势才干-和谐
2019-02-11 盖洛普优势34项才干主题
盖洛普“优势识别器”测试之后
062‖ 优势识别器——「和谐」才干
＃橙子创意思维训练营＃04 解读红点公开课
盖洛普优势才干解读——责任
适应——盖洛普优势才干解读
成就——盖洛普优势才干解读
体谅——盖洛普优势才干解读
理念——盖洛普优势才干解读

1、形象

• 调停者
• 内核:和而不同是大智慧
• 适合环境:意图明确的对话，不会直接与人对抗的环境
• 一句话概述: 渴望协调一致，避免冲突，寻求共识。

2、表现

和谐才干是中国人里比较常见的高频才干，最典型的印象是避免冲突，甚至不惜心甘情愿地修改自己的目标。但大家往往忽略这背后的渴望是寻求共识，因此和谐伙伴更积极的表现是促进成员问合作，达成一致，做行得通的事，因此他在团队组织中的贡献往往是追求平衡、避免冲突的处事方式，帮助组织从一盘散沙，各自为政到共同协作，帮助人们意识到不同观点背后的共识在哪里。