以貌取人的事我没少做，随着年龄的增长，阅历的增加，对人的判断相对理性，也增加了一些客观。所谓的客观，主要是差其言观其行之外，还多了一项背景调查。
背景调查是一项非常重要的识人的手段，首先，愿意接受调查的人，基本上是一个诚实的人，如此的优点就可以弥补很多专业和技能上的不足。
“以貌取书”的事情也干过不少，大多数是年轻的时候，青春期时候发生的居多。看着封面好看的书籍，就会不由自主的停下脚步，尤其是那些画着细柳薄烟，佳人倚靠修竹秀兰的，总忍不住翻两下。
还喜欢看咏梅或者颂花的诗句，在春风词笔里感受青春的惆怅和快意。 等到走上工作岗位，开始进入管理角色，对那些所谓的成功学的书籍有兴趣，什么名人传记，管理大师等等，都想买来一本，在其中找到治理的好办法。
此类书籍往往夸大其词，好像手里的锤子永远能解决所有的钉子，其实完全不是这样。很多事情，我们总是相信结果就是博弈的过程，恰恰忽视了过程的复杂性，也因为幸存者偏差，以为成功的人士都是掌握了什么秘笈。
管理学的书看多了，就会迷失其中，总认为别人的成功是天生的，而自己的失败也是注定的。包装好看的管理学书籍，往往哗众取宠，徒有虚表。
真正能把管理说清楚的，都是很薄的几本书，但是意义深远，思考深刻。 书籍的包装一定是有很讲究心机的，但是随着电子书的普及和推广，书籍包装的重要性降低了，但是对于一本书的推荐词就变得更重要了。
人们现在摆脱了“以貌取书”的方法，而更倾向于“背景调查”,那就是其他读者的评论以及同行作者的评价。
当然，要找到中肯的评论也是不容易，必须要拨开信息的迷雾找到评论的真谛。有些书的评论很有意思，他会强调物流的准时，包装的精美，而绝口不提书籍的内容，这类评论感觉就是在说废话，对看评论的人呢没有任何的帮助。
也有人喜欢在评论区里长篇大论，但是仔细读下来，确是不知所云。那是一对繁琐辞藻堆砌出来的文章，只是为了凑字，或是炫耀自己，而不是真心为了评论和推荐。
有人惯写“欲语还休”的文章，由于写得过于含蓄，过于隐蔽，所以让人读来费解。引经据典的文章有时候看得让人累，不是因为思想深刻，而是因为那些所谓的“经典”都没有听过，读懂这些事，好像要懂一套他们的“密码”，如此才能准确获得他想表达的意思。
怎么说呢，好比读一些古诗词，因为格式的限制，所以存在大量的典故，为了读懂一句话，还得引申读其他作者的诗歌或者了解诗中引用的典故，这类诗词就增加了阅读的难度。
所以，我一直以为，最容易读懂的诗歌就是白日依山尽，黄河入海流之类的，没有典故，没有太多的引申，只有平白直叙，充满画面感。
因为有了亚马逊以及当当这样的网上书店，我们现在能够获取相对比较透明的书本信息，在购买之前能看到一些读者对他的评论，虽然不是每本书都能被评论，也不是所有的评论都精准，起码我们多了一个辅佐验证的机会，这就让“以貌取书”的现象大为减少，是我们读者的幸运。
当然，选择哪些书来读，向来都有一种方法，那就是从那些优秀的作品中去寻找他，往往优秀的书籍被另一本优秀书籍引用的概率很大，于是从一本优秀的书籍，就能找到更多的优秀书籍，便产生了一种“优秀通往优秀”的正向循环，它对读者来说，就是最好的选择书籍的办法。
网友评论