“年轻人多奋斗，少谈钱”

文 / 小 郁 儿

图 片 / 网 络

 01 

“年轻人多奋斗，少谈钱”

在公司上班一段时间后，每次开会你一定经常听到这样一句话：

只要好好干，房子车子这些绝对不是问题！

然而，日子一天天过去，你不但没有实现像老板说的拥有房子车子的梦想，生活反而过得紧衣缩食。

这时你才发现，原来老板他m的是在给你画饼充饥！

而且这饼又大又圆，搞得你都无从下手。

职场上，经常会遇到只给你谈理想，谈奋斗，却不跟你谈工资的老板，中招的人群大部分是刚踏入工作的实习生。

有些公司更加离谱， 试用期不通过一分钱工资都没有。

我有一位朋友就遇到过这样的企业。

她通过了一家公司的新媒体运营岗位面试，试用期15天后，公司认为其不合格，便直接通知她不用去上班了。

这15天的时间，她都按照公司的要求完成任务，有时候还加班，但最后换来的还是公司的一句“不合适”，而且没有任何工资。

我知道一家企业想要生存确实很不容易，但实习生最基本的保底底薪起码要有。

老板们总是开口闭口就一句话“年轻人多奋斗，少谈钱”，开会的时候只会给员工空谈理想，却从不提工资，想尽办法压榨一些员工。

说的不好听点，这样的老板，就是耍流氓。

 02 

“去他m的多奋斗，少谈钱”

刚出来工作的时候，我也觉得谈钱太过俗气，年轻人还是应该多奋斗，多学习提升技能。

但随着年龄的增加，自己身上的担子似乎越重了，生活中样样东西需要谈钱。

孝敬长辈需要钱，未来结婚生子需要钱，购房购车需要钱，没钱实在是寸步难行。

如果现在还有人跟我说“青春，奋斗，激情”这样的话，我一定会反驳回去：

“去他m的奋斗，老子只想谈钱！”

前段时间，阿里巴巴和京东的996文化遭到了大批网友的吐槽，大家并不是反对996，而是抵抗没有加班费的996。

各种号称团建的公司，净给你打鸡血，销售型公司尤为显著。

每次开会的时候，领导连蹦带跳，连喊带叫，刚去上班第一天你会觉得这是一个充满激情与梦想的团队。

时间长了才发现，尼玛，原来是画大饼！

我之前在公司上班的时候，也遇到过这样的老板。

每次开会，老板给你谈股权，说着公司的上市计划，以后每个员工都有机会成为股东，不用上班也有分红拿等等。

老板不断的给你画饼充饥，却不谈眼前的工资的事情。

要不是我已经出来工作两年了，我他m的还真信了。

 03 

“年轻人需要奋斗，但也需要谈钱”

在职场上混迹多年的员工，一定听过这样一句话：

好老板和你谈钱，坏老板和你谈理想。

是啊，每个员工都要生活，他们都有父母，有丈夫或妻子，有子女，需要养家糊口。

凭什么领着打工者的薪酬，还要去操心老板该操心的事情？

公司的什么发展前景，什么股权分配，什么上市计划，都雨我无瓜，我只想得到自己应得的东西。

年轻人需要努力奋斗，但也需要谈钱。

有记者曾采访杰克·韦尔奇：

“在员工奖励方面，您认为物质奖励和精神鼓励哪个更重要？”

韦尔奇是这样回答的：

“精神鼓励和物质奖励都是必要的，两者缺一不可。

我遇到过只给员工发奖章的老板，他认为多给钱是愚蠢的。我认为这大错特错，金钱和精神鼓励应双管齐下。”

所以，钱没有到位，少跟我谈熬夜加班！

在一家公司待久了，如果你觉得自己的工资已经配不上自己实力的时候，不妨向老板提出加薪或升职的申请。

如果老板不同意，那么你可以考虑跳槽了。

想要马儿跑，又不给马儿吃草；想让员工狼性，却不给狼吃肉，这样的企业，你觉得自己能够长久待下去吗？

不仅在公司里需要谈奋斗谈金钱，在个人的爱好追求上，我想也应该物质与精神双管齐下才能起到长久坚持下去的作用。

曾几何时，一大批网络文学家因为只谈理想谈奋斗，从而饿死在了新媒体崛起的路上。

现在已经是21世纪了，如果你的思想依旧是刻板的，传统的，那么只有被时代遗弃的命运。

（当然，如果你写文只是纯粹为了娱乐，不打算用它来盈利，那就当我没说过这句话。）

近日，有个同样在写作的同行好友跟我说自己快要撑不下去了。

因为自己坚持的写作风格，是80年代的文学风，可是在自媒体发展的今天，有多少人对古文诗词散文类型的文章感兴趣呢？

空谈理想不谈钱，是18岁的事情了。

读书的时候可以只谈梦想不谈面包，但是出来社会之后不行啊！

结合时代的发展潮流，写自己的所思所想，不制造恐吓与焦虑，在谈理想的时候顺带谈一下钱，这不更好吗？

希望我们在摘取月亮的同时，手里同样揣着六便士。

以上，晚安。

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作者：小郁儿，自由撰稿人，爱读书爱旅行爱摄影的南方姑娘。公众号：没有才华的南方姑娘（ID：nanfangguniang13）

END.