部门下属单位需要做上级要求的微课，然后就把模版要求发给他们，因为是第一次接触，很新鲜，但是也很陌生。催了很久，就是把微课脚本做完了，视频迟迟拍不出来。
终于上级领导被催了，直接打电话给本级单位领导，要求周末必须上交。我匆匆从外地赶回来，看他们拍的素材，样片，不合适的地方重新拍摄，花了一天一夜，终于出来一版，请领导把关审视，本来以为可以过，但是领导提出了很多要求，然后就是要重拍，再来一遍。布置一下任务，安慰一下下属单位，调整一下，明天继续。
这里暴露出一些问题，首先，的确没有经验，第二，下属单位不重视，拍摄素材太粗糙。后期制作人员本身技术还是很过硬，希望再来一遍，质量和标准都上去，一次通过。
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本文标题：高要求高标准才有可能高通过率
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