处理同样的事情,有些人游刃有余,有些人却总是束手无策,甚至弄巧成拙。
分开,应该体面,谁也不要抱怨。
同样是裁员,员工规模不相上下,现在的公司每个人都好声好气,好聚好散,某前公司却是数次从唇枪舌剑几乎发展到肢体攻击,区别不可谓不大。
症结在哪儿?
无非是意难平。
不管是金钱还是其他因素,别一味只考虑自己不考虑他人,事情要做到仁至义尽,互相理解,大家自然和平。
否则,也别怪人家离职了还要跟你打一架。
处理同样的事情,有些人游刃有余,有些人却总是束手无策,甚至弄巧成拙。
分开,应该体面,谁也不要抱怨。
同样是裁员,员工规模不相上下,现在的公司每个人都好声好气,好聚好散,某前公司却是数次从唇枪舌剑几乎发展到肢体攻击,区别不可谓不大。
症结在哪儿?
无非是意难平。
不管是金钱还是其他因素,别一味只考虑自己不考虑他人,事情要做到仁至义尽,互相理解,大家自然和平。
否则,也别怪人家离职了还要跟你打一架。
本文标题:离职了,打一架
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