好好学习

《好好学习》

阅读好的书籍，吸收好的观点，逐渐完善自我知识体系，提升认知的深度，更好的享受分享生活中美好的事物。

好好学习

史铁生说“人跟人之前的区别，大于人与猪的差别”；成甲说：“人跟人之间的差别归因于认知差异”；正能量的公众号说人跟人的差别在下班后的时间；我说：“人跟人的差别在于行动”。正如韩寒导演在《后会无期》中的一句台词：“听过很多道理，依然过不好这一生”。现在的我们处于海量信息即时获取的时代，这是一个最好的时代，也是一个最坏的时代。最好的时代因为信息海量，所以我们生活工作中充满了各种信息来源，无孔不入，我们能够很及时的了解最近的新闻趋势跟走向，根据这些，制定行动方案，紧跟时代，做个时代弄潮儿。最坏的时代是因为被各式各样的信息所围绕，但凡有点动力，想学习的人，几乎会患上知识焦虑症。线上参加课程培训，线下参加技能提升活动，学习活动计划安排的满档，但是扪心自问你真的有学习到知识？对于你而言，你的确是参加了很多知识的培训活动，但是这个步骤只是数据转变为信息，它是否能真正的改变你的行为？只有付诸行动，它才内化为你的知识。总而言之，我们需要行动，需要把信息投入生活跟工作中，需要利用二八法则来决定事情处理的先后顺序，需要协同沟通时具有绿灯思维，需要在事情处理后进行反思，这样的收益才是最大的。

好好学习

阅读《好好学习》其中有三个关键词，使我印象深刻。三个关键词分别是：二八法则、绿灯思维、反思。

为什么选这三个当关键词的原因是我们的行动从开始执行到结束有三个进度。首先，事情进行前我们需要思考怎么做；其次，做的过程中应该注意什么；最后这个动作或者任务执行完毕进需要行归纳分析。由此根据行动的步骤，选择以上三个关键词。

1.二八法则

二八法则又名80/20定律、帕累托法则（定律）也叫巴莱特定律、最省力的法则、不平衡原则等，被广泛应用于我们生活工作中。在工作中我们每天都会遇到很多工作的内容，但是并不是每件事情都是非常重要的，可能其中只要20%的重要内容，这时候我们可以根据二八法则进行区分。比如说我每天上班前会大致梳理工作内容，然后对把今天最重要的2-3件事情进行罗列，并告诉自己今天内必须完成。当天用80%的精力去努力的完成20%的内容。在学习中，我们都知道学习到20%的临界知识就能够统筹80%的问题，但是20%的临界知识也是需要内化，才能引导80%的知识的穿插运用。其实二八法则运用跟时间管理是相关的，处理好时间，同步运用法则，事情处理事倍功半。

2.绿灯思维，

绿灯思维是当我们遇到新的观点或者不同的意见时，我们的反应是，这是观点有用，能够理解新观点或者不同意见，并分析这个观点或者意见的不足，然后完善。但是通常我们会觉得自己的观点受到挑战的时候，第一个反应不是思考别人的质疑是否合理，而是习惯进行质疑也就是习惯性进行防御！比如说当我们有需求评审或者是立项讨论评，需要大家一起解决问题的时候，在过程通常会遇到的情况是，大家总是争的面红耳赤，有的甚至当众愤怒离席，吵来吵去无非都是想证明自己坚持的观点是正确合理的，反而真正的解决的意见并没有花时间去讨论。大家争执了一个上午，讨论的都不是一个问题，只不过讨论中觉得自己受到了威胁，就赶紧开始反驳了！因为大家讨论的思路都是不一样，所以难免会有摩擦，但是如果大家有具备绿灯思维，那么最起码讨论会顺利很多。当不同部门需要协同合作的时候，如果我们不具备绿灯思维，那么一个问题是很难进行解决的。其实这也很像周六关老师上《目标的制定与执行》课上所谈到的沟通时应该注意什么？其中有两点一个是勇气还有一个是体谅。第一你需要有勇气提出自己的观点或者意见，第二你需要体谅其他人的观点，非暴力沟通。绿灯思维跟课上的内容很相似。举个例子，立项会，大家目标一致，是可协调，有时间限制的，大家共同解决客户需要，有什么问题，马上提出进行讨论跟解决，不要第一步就否定别人的想法，目标制定有一个原则是无错误，不否定。我想每一个人都需要好好了解这个原则，然后进行沟通，这样才有利于任务的推动。

3.反思：

吾日三省吾身，从古至今反思都是非常重要的事情。但是大多数人根本没有花时间去反思。

日常中有许多事情都是通过反思可以避免的错误，但是因为没有很好的掌握反思的技巧跟具备反思的能力，导致的错误重复发生。如果我们在工作或者是生活中能够进行反思，了解犯错误的根源，那么至少下一次我们的犯错的机会成本就会降低。反思从小事做起，每日进行反思总结，找出错误的思维方式跟根源，下次行动进行规避。比如说在土耳其同一区域市场，有的客户买了这款淋浴器，为什么另外一个客户没有买又或者他为什么没有开发这个产品线，原因是什么？两个客户的消费群体是什么？有什么共同点跟不同点，这款淋浴器优点是什么，有没有其他更好的方案推荐？根据逻辑树的方法问题思路越来越清晰，也就了解了应该如何对这个客户进行方案的推荐来替换、新增客户的产品线。

我们相信什么，我们眼里的世界就是什么样子的。人的发展是呈现线性的状态，所以我们可以利用以上三个关键词更好管理自己，提升自己的能力，创造价值。