当你决定偏离既定路线时,应与相关方沟通你的想法并征求意见,以便让所有人都了解新的路线。
对于大部分人来说,既然路线已经制定好,那么,就不要随意的改动。
可是,在现实世界中,计划没有变化快,特别是在内卷严重的市场中,如果无法适应市场的变化而变化,注定就很难有大的胜利。
特别是在外部环境发生大的变化时,有的人宁可抱着自己坚守的原则,也不会为了生存而做一点小的改变,其结果只会在纠结中前行。
在日常工作中,管理者除了要具备应对变化的适应能力,还必须拥有不断提升认知的学习能力。
很多时候,当你计划改变既定路线,而得不到相应的支持,一方面是败于他人内心的恐惧,另一方面也可能是因为没有分析清楚团队所面对的窘境。
因之,不管是改变计划,还是坚持原计划,如果得不到大部分人的支持,再好的计划也不可能推动。
改变不是因为想改变而改变,而是因为发现更有效或快速达成目标而改变。
思考:
如果一定要改变,你希望改变的是什么?
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