【酸辣土豆丝】高效能人士的七个习惯读书会

时间：2019-6-29 12:30-13:30

地点：深圳罗湖

主办：三叶草故事家族

主题：成人读书会

主持人：麦草香馨

主讲人：曾17

参与者：Aya、花火

活动流程：

一、书目介绍

二、阅读分享

三、交流讨论

四、总结复盘

记录：

一、书目介绍：麦草香馨《高效能人士的七个习惯》

书名：高效能人士的七个习惯

作者：史蒂芬·柯维

译者：高新勇 、王亦兵 、葛雪蕾

《高效能人士的七个习惯》是一部永恒的畅销书，高居《纽约时报》畅销

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书排行榜之首长达20多年，总销量超过2500万册，在全球140多个国家以40多种语言出版，在美国，这本书几乎覆盖所有美国成年人，它是美国成年人中最具影响力的书。在中国，它是商界经典的培训教材，同时也是世界500强企业必备的培训课程。本书作者史蒂芬·柯维，美国著名博士，被美国《 时代周刊》誉为“思想 巨匠”、“人类潜能的导师”，并入选影响 美国历史进程的25位人物之一。本书中，作者从塑造自我的角度出发，为我们讲述了高效能人士的七个习惯。同时还分析了如何通过自我管理以及人际关系管理，达到人与自我、人与社会的平衡，从而实现一个人的成功，以及螺旋上升式的成长。

二、阅读分享（曾17）作为高效能人士七个习惯课程讲师，17结合自身丰富的实践经历，从认知层面到行为层面，为我们深入浅出地剖析了高效能人士的七个习惯，对于树立主动积极心态，强化人生目标管理，掌握时间管理工具，确立双赢思维，提高组织效能和创新水平，都具有非常积极的作用。积极主动——为了实现目标，提高面对新的挑战和承担责任的勇气；以终为始——在共同的使命、愿景和目的鼓励下，团队相互联合，力争完成每一个项目；要事第一——着重于首先完成最重要的事情，鼓励个人采取积极的行动和优化组合；双赢思维——鼓励创造解决冲突的办法；帮助个人寻求有利于双方的解决办法；提高集体动力；知彼解己——通过培养聆听的技巧，促进更深的了解和沟通，由此提高相互之间的信任程度；统合综效——学习团队其他成员的长处，利用多样性的特点，发现比"你的"或"我的"办法更好的解决途径；不断更新——确保持续性的更新，防止筋疲力尽的工作或生活方式，通过不断改善人际、身体、精神和智力四个方面的素质，提高生产率；这七个习惯能够帮助我们真正认识到只有自己才是自己的掌控者，帮我们找到在这个世界的使命，以及正确处理与周围人的人际关系，充分提升自己，并为更多的人所欢迎。三、讨论：麦草香馨：下面大家谈谈自己最有感触的一个习惯。

花火：在这本书里，高效能人士的第一个习惯就是积极主动，这是一个高效能人士的标配，也是高效生活的基础。积极主动不仅指行事的态度，还意味着人一定要对自己的人生负责。积极主动就是你要为自己的一切负责，而且也只有你能够为你的世界负责。在孩子的成长中也是一样，也要给他们培养积极主动的习惯。

麦草香馨：要事第一。有效管理即把握重点的管理，决定了什么是最重要的事情后，再靠自制力来掌握重点。在工作中，许多不重要的工作会占用大量的时间，需要像书里介绍的方法，将自己的工作分类按重要性分配时间

Aya：不断更新。我们要不断提升自己，才能做好事情，但更重要的一方面是，不断更新自我其实是没有捷径的，这是一个螺旋式上升的过程，必须学习、坚持、实践——再学习、再坚持、再实践。无论是三叶草故事妈妈成长学院，还是洋葱阅读的学习，都是我们不断更新自我的过程。四、总结（曾17）习惯重要，是指它总是先于思考就开始行动了。