有一种状态叫
一入职场深似海
你一定不陌生
面试总是不过
上班总是被批
每天都在加班
老板还是不满意
到底要怎么才行
！！！
每天都在工作
你有没有想过
你要靠什么在公司立足？
你离月薪过万还有多远？
你离成功到底还有多远？
俗话说细节决定成败
来自检一下吧
凡物莫不相异。世界上没有完全相同的两片叶子，也没有完全相同的两个人。从遗传基因角度来解释，不同的人的基因序列只存在0.1的微小差异，正因为这种细节差异造就了人与人之间性别、肤色、身高、性格等各方面的千差万别。
在职场上，细节不仅能决定成败，还能决定你能赚多少钱，能拥有怎样的职业人生。
一、不计较
不吝啬全身心投入工作
虽然公司是老板的，但是你既然来了，总不能占着茅坑不拉屎吧，有一分光当出一份力。别找借口说你不喜欢这份工作，谁不喜欢躺着啥事不做光拿钱。公司负责提供平台，提供舞台，让你尽情施展你的才华，请好好珍惜当下所拥有的一切。
加班时也请保持微笑。领导下班时布置的任务，你是否都记在心上？即使加班到凌晨是否也无怨无悔？一觉醒来，顾不得吃早饭，匆忙赶到办公室，当你交出方案时，领导只是轻描淡写地说了句：“行，我一会儿看看！”但此时的你可以在心里为自己默默点赞，逃避困难的都是弱者，而你用实际行动证明了你才是真正的强者。
乐于给足别人面子
职场中，从来不缺乏喜欢自吹自擂的同事或者领导，这类人有一个共同点，言语中充满了对别人的不屑，而且习惯说别人傻。因过于强调自己聪明，常常忘记给别人台阶下。成熟的职场人，从来不会跟这类自以为是的人计较，争辩毫无价值，且只会让气氛更加尴尬。古语曰：大智若愚。不如就把舞台让给对方，避免正面冲突，有时候装傻是必须的，气氛和谐最重要。而你要做的是：修炼内功，做一个真正牛逼的人。
不轻视暂时落后的人
世界处于变化之中，每个人的起点都不同，不要轻视任何一个暂时落后的人。
真正有素质的人明白一切都只是暂时的，既不会一遇到困难就怨天尤人，也不会取得一点点成绩就沾沾自喜。与人交往时处处体现素质修养，无论对待领导还是保洁阿姨，态度都是谦逊有礼，遇到其他部门的同事或者新同事，都会微笑并点头示意。
二、保持敏感度
身处互联网时代，每个人都必须拥有胸怀天下的敏感度。随时关注最新的时事政治、财经新闻、社会热点、时尚潮流。眼观六路耳听八方才是职场生存之道。
这种灵敏嗅觉，不仅对把握所处行业动态大有益处，更能建立个人清晰完整的世界观，从整体上提升个人素质，并且建立一个专属自己的信息库，可随时更新。这一细节能让他们在判断时更有把握，在选择时，将有更清晰的思路。
核心竞争力从本质来讲也就是学习能力。保持对周围人事的好奇心将形成一种习惯，不断学习，不断提高，周而复始，而自身的学习能力将直接与打造核心竞争力相匹配，为以后晋升或者转型奠定扎实的基础。
三、把握好“度”
识时务者为俊杰。会把握度的职场人更容易跳出“伪勤奋”的怪圈，更容易达到想要的深度和广度。
职场上的度就是对每件事都留有一定的余地，不要越级汇报工作，也不要做超出职权范围的事。有的年轻人刚上班，看谁都是前辈，谁都比自己官大，所以谁指使自己都去，谁安排工作都干，完全没有了分寸界限。这样的结果是吃力不讨好，你要知道，隶属于不同部门的人有不同的领导和分工，你是这个部门，就应该归属这个部门管理，执行这个部门的工作，别的领导再大，公事也应该和你的直接领导打招呼，“隔着锅台就上炕”是职场大忌，你干了也白干，长久以往的危害是变成了软柿子，人人得以捏之。
不要为了工作而工作，也不要为了工资而工作。职场发展不仅讲究效率也要讲究耐力，好比3000米赛跑，如果在开始的1000米，你已经使尽全身力气，精疲力竭，那之后的2000米你还跑得动吗？然而终点还那么遥远，你愿意放弃吗？所以，不要想一口吃成个胖子，应有的放矢地投放精力，控制好节奏，注意细节，严格按流程执行，不断地进行修正完善，最终才可能得到完美的结果。
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