竞争的规则

以个人的视角看世界，扑面而来的是稀缺，选择成本和需求，这几个关键词，如果转换视角，聚焦人与人之间的关系，那么竞争和合作就是最好的概括了。

人面临的一个最基本的约束就是稀缺，东西不够，那么东西不够时，人们是怎么分配的呢？我们想象一下，一个岛上有一群人，但只有一块面包，我们需要通过什么样的办法来确定这块面包归谁呢？

最常用的一个办法就是暴力，看谁能把别人打倒，最后从人堆里爬出来的那个人就能得到这块面包。

一个人杀了一个人，被称为杀人犯，一个人杀了十个人就被称为连环杀人犯，一个人杀了十万人，那他是个将军，暴力只有当他失败的时候，人们才会谴责他，当他成功时，人们往往会膜拜他，暴力是古老而常见的竞争方式，在文明有了相当发展的今天，仍然如此。

暴力之外，比较常见的办法是比拼智力，谁的智力高谁就能得到那块面包？中国有句古话，书中自有黄金屋，书中自有颜如玉，好多人争取了东西，比如房子，车子票子最后都要看文凭，而争夺文凭基本靠智力，所以考试不仅是人们竞争的一个重要方法，而且与暴力相比，他要文明的多。

除了智力的高低，还可以用年龄的大小来排序，除了按年龄辈分，还会按社会身份来分配，我们还可以按照劳动时间随机性等待时间来进行分配。还有一种规则是被很多人所接受的，那就是按需分配，谁需要给谁。

所有这些竞争规则都是人类社会尝试过的规则，我们选择不同的规则，就会有不同的人更容易胜出，如果用暴力做标准，那么身体强壮的人就比较容易胜出，用智力做标准，聪明的人就容易胜出，用身份做标准，那些出身比较好的根正苗红的人就容易胜出，以先到得到为标准，那些时间成本比较低的人就比较容易胜出，以出价的高低为标准，有钱人就比较容易胜出，因此，选择不同的规则，禀赋不同的人机会就不一样。