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【4】相关方管理 2020-02-03

【4】相关方管理 2020-02-03

作者: 宝婷_读书 | 来源:发表于2020-02-03 07:48 被阅读0次

1.定义相关方

与项目利益相关,有可能对项目施加影响的一类人

2.识别相关方

3.了解相关方需求

*有明确需求和隐含期望;

*由于利益、技术观点、本位主义等因素,相关方往往存在不同的期望和需求;

*在不同需求和利益间寻求折中和平衡,不能损害客户利益;

*切忌唯上、揣摩;

*在敏捷或适应型环境中,更需要相关方的有效互动和参与。敏捷团队需要和相关方直接互动,而不需要通过层层的管理级别。客户、用户和开发人员在动态的共创过程中交换信息,实现更高的相关方参与和满意度。

1)明显的利益:产品、价格、质量

2)隐藏的利益:关系、维护、交往

3)深藏的利益:情感、感受、信任

4.评估相关方参与度

相关方参与度:不知晓,抵制,中立,支持,领导

5.制定相关方管理策略

权力利益方格

1)利益低权力低,监督,花最小精力,关注变化

2)利益高权力低,随时告知,确保其及时获知项目相关信息

3)权力高利益低,令其满意,了解需求满足之,否则其可能利用权力影响项目

4)权力高利益高,重点管理,密切关注,满足期望

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