虚伪与真诚

2219-吾爱庐

虚伪与真诚

虚伪与真诚，人的二种品性。

你要成为什么样的人，取决于你自己选择，做一个虚伪的人还是做一个真诚的人，不同的结果决定人的不同命运。

与人以虚，虽戚必疏！

这句话是说，待人虚伪，尽管关系亲密的人，最后也必然会疏远起来。

小莲新到一个单位上班，发现新单位三十多岁与五十多岁的人居多，四十多岁的人太少，而小莲刚好四十一岁。

小莲为了快速融入环境，只能主动去与五十来岁的同事接触，希望得到大家的认可。

小莲性格率直，有话直说，不藏着掖着，一开始大家易于接纳，可时间久了，这种优点就变成缺点了。

小莲与几位大姐关系比较好，某些价值观基本相似，她就愿意与她们在一起，愿意吐露心声，愿意分享自己喜怒哀乐，非常真诚相待。

小莲自以为自己真诚待人，别人也会桃之以李，报之以琼瑶。可是她想错了，在这种单位待久的人，不可能待人真诚，虚伪待人才是他们的保护伞，不至于受他人伤害，这是长期形成的待人接物的习惯了。

如果你想用你的真诚去改化别人，让别人改变旧模式来应对你的真诚，很难。

小莲上班天天与她们在一起，吃饭逛街看电影、唱歌、工会活动等等，自以为是哥们姐们关系，很铁了。

后来小莲调到另外一个部门，不能经常跟他们一起玩啊聊天的，没多久电话互动就少了，渐渐疏远了关系。

关系必须在同等条件下才会长久，过于悬殊，虚假的关系，一方热情似火，另一方冷淡，这样的关系终究难以维持。

与人以实，虽疏必密

对待他人诚实，就是关系疏远的人，必然会密切起来。

待人实诚，话不多说，办事尽心尽力，平时也不怎么联系，等到有事找他帮忙时，不用多说什么，二话不说立马就给你办了。这样的人，才是真正的实诚之人，值得信赖一辈子。

坊间有一句话说得好，一个人看他靠不靠谱，看他是不是做事有回落，件件有回应。

单位新考进来一位公务员小陈，他工作负责认真，很有担当，责任心强。领导交代的事情，全部都能做好，考虑周全，稳重大方。与他工作上有对接的人，都喜欢他，尤其是各个领导有什么事，找他帮忙，肯定给与答复。后来，在一次干部提拔中，领导想到了他。

做事既做人，做一个实诚、靠谱之人，到哪都是受欢迎的人！