激励相容

在市场经济中，每个理性经济人都会有自利的一面，其个人行为会按自利的规则行为行动；如果能有一种制度安排，使行为人追求个人利益的行为，正好与企业实现集体价值最大化的目标相吻合，这一制度安排，就是「激励相容」。公司员工有自利的一面，希望自己做出成绩，升职加薪，实现个人价值等。只要公司有足够合理成熟的制度，就可以让这样的自利既发挥到最大，也同时符合公司的利益，最终公司是有收益的。