《人性的弱点》之批评别人之前，先反思自己

“批评别人之前，先反思自己”抄录。

《人性的弱点》之批评别人之前，先反思自己

1.如果人们要批评别人，请先从反思自己、批评自己开始。首先，谦虚地承认自己在很多方面存在不足，然后再诚恳地指出别人的问题，这样的话，对别人的批评就很容易被接受了。

批评别人之前反思自己，那么你将不会批评别人了，只会善意的提醒别人，这样不是更好吗。

批评别人的目的是什么是很重要的。很多的时候我们只是对他人的期望过高，相信他们不会犯错，这本身就是错误。没有谁不会犯错，只是错了之后如何处置便显得重要了。

目的便是希望别人能够做好你希望做好的事情，这样你便不会有麻烦。这是行不通的，你希望的和别人所要做的事情虽然相同，但是你们是两个拥有不同想法的人，那么做事情的过程便会不同，有的时候会有结果，有的时候便不会有结果。所以我们该对别人所做的事有百分百完成的希望，也得有难以完成的准备，这既是自我反思也是一种谋划。

自己有两手准备，那么需要去批评责怪别人吗？是没有必要的。

所有的事情不可能你一个人完成，那么批评别人后你怎么去安排工作？而别人又能够全心全意的去做呢？我想批评是得不偿失的一种错误行为。我们的基因遗传便是利己，那么批评不可能利己时，该采取怎么样的措施利己是关键的。我想也只有善意的提醒别人和帮助别人找到错误的原因或者找到更好工作的方式这样会更好。别人会感激你而努力的工作，回报你的这一番好意。这里同时收获两种东西，一种便是别人的回报，一种便是自身素养的提升，当你在别人犯错时没有批评，而是心平气和的指导与提醒，这便是对抗着人性的弱点怒气冲冲批评别人，这就是提升自我。（分情况而定人性的弱点，不同环境中不一定是弱点）

2.承认自己的错误，即使是那些还没有来得及纠正的错误，也能帮助劝服别人改正他们的错误。

时常自我反思对自身是大有裨益的。这是不断的自我认识，提升的过程。看过不少的书籍有很多历史名人现代名人都对自我反省，给予很高的评价。他们同样在使用这一方法里提升自身素养。

这里我们再说的批评别人之前，反思自己，是反思别人为什么会做错，有那些原因致使其犯错了？也是在反思自己为什么不会接受别人犯错，反思自己是否给予别人做事之前提醒。反思主要两点便是，为什么要批评别人？别人犯错自己的责任在哪里？一切事情都是有其关联性的。给自己寻找一个批评别人的理由，寻找这个理由过程中便要反思自己，不该只看结果，也要注重别人做事的过程。只看结果便会有批评，注重过程便会有换位思考以及反思自我。

学会生气批评别人之前，反思自己，所有错误的事情不会是别人一个人的错误，你也是其中的帮凶，不信反思自我回头再瞧一瞧。

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