员工与公司的关系

昨天接到两位公司以前的技术老师邀请喝茶聊天，甚感意外，不过欣然应邀。

聊了很多以前的人和事儿，感觉就像昨天刚发生一样，不禁感慨万分时间都去哪了？

有人说，员工离职无非两个原因，要不钱给少了，要不受委屈了。

其实也不然，公司与员工是相互成就的合作关系。

员工在不同阶段的需求是不一样的，比如发展前景，比如当下薪资待遇，比如工作节奏，比如成长机会......，阶段不一样，对员工来讲重要程度的顺位不一样。他就会选择满足他靠前顺位需求的公司，无可厚非。

公司也是一样，在不同阶段需要匹配不同能力的员工，匹配最重要，不匹配的就要放弃。

分开是为了以后可以再次合作，只要价值观、认知一致，一切皆有可能。