2020-07-04

材料是安身立命之本，提笔能写，开口能讲，问策能对，遇事能办。在单位，每天都被表扬，绝对不是好事，说明领导充分把你当外人，批评你批评多不一定是坏事，是准备教你。

在机关内，走路要注意姿态，端庄大方，不疾不徐，走慢点。某某，看她走路那样，急索索的，快走到天上去了，一看就不是个踏实办事的人。

和人家碰杯，杯沿要低于人家的杯沿，敬酒时，一定要双手举杯，茶壶口不要冲着人，服务员给你续水时，说声谢谢。基本职场礼仪。

说什么都不要说死了，得有转园的余地。凡事留一线，日后好相见。

强者示以弱，弱者示以强。有理且让三分，这就叫会做人。

和领导说话，不要老想表现自己，跟多时候，他们要的只是好的聆听者。

对一个人最大的惩罚就是把一个人冷藏，什么事儿也不分配，几年下来这个人就废了。

一定要多看，看的到才想的到，想的到才做的到。看到什么，脑子里要过一下，不要看到就过了，对看到的东西要走反应，思考。去领导办公室看他看什么文件，杂志，书籍。到同事那看下办什么文件。

看到领导要热情打招呼，千万不要一低头当没看到。

一般情况，尽量不要和人正面冲突，如果发生了，就要庆幸认识，双方之间关系，永远不会弥合了，直说后面防着点。

判断自己的位置，找到对手，不是然后去斗人家，要去学习，并全方面超越对方。

不要怕吃苦受累，不要老想偷懒，年轻时不吃苦是长不了本事的，活儿来了连干30多个小时，没有一句怨言，该你干的你都不干，你的价值何在，前途何在？

向领导报告工作，先想好几句话就说清楚，不要罗里吧嗦，屁大的事，你用打雷的阵势，多此一举。

领导问到某些话，不好回答，你就笑。连一个字都不说，就笑傻笑。

当面汇报的工作，最好不打电话，领到打电话到办公室，有时候就是查岗。