职场类书籍读书笔记——职场61条
刚开始养成读书习惯的时候，看的大多数是小说和散文。但是后来逐渐意识到自己终究会走进职场，因此也开始接触职场相关的书籍。第一本是同学推荐的电子书，名字叫做《职场潜规则（在办公室政治丛林中生存）》，作者是魏知非先生。另外一本是一个已经毕业的学长送的，是商谋子先生写的《做人做事做管理》。
职场中为人处世的道理数不胜数，这两本书中也写了很多。但是对于书中很多道理，我们在成长的过程中就已经掌握，并学会了灵活运用。因此我就筛选了一些容易被人忽略的道理和一些难以避免的问题解决方法分享给大家，也是对自己的读书总结。
1.用计谋和手段去做每一件小事，一点点朝大目标迈进。
2.你可以用最大的眼界和格局去设定理想，但必须用最短浅市侩的原则来处理事情。
3.理想就是空想，它是奋斗目标，绝不是做事的准则。
4.利益是处理职场事务的准则
5.利益的意思是：职场中遇到所有事情，都要先分析它能对谁有好处，以及它会损害谁的利益。
6.说起来高雅，做起来市侩。
7.职场的本质：表面是公义，心里是生意。
8.谁占领了道德制高点，谁就能拥有舆论的支持，而有了舆论的支持，才有胜利的保障。
9.表面的公义是忽悠人的，而内在的利益是控制人的。
10.只要人有变化，利益原则也因为起决定性的人的因素而不断改变。
11.你所需的只是表现出诚恳，让人用再高的标准衡量你也无话可说，而内心却有一本账，可以算清楚什么时候真诚恳，什么时候假诚恳。
12.当人们和你有利益牵扯的时候，就不能一昧的真诚待人。
13.越是利益纠葛复杂的地方，人们就越是讨厌阴险小人。
14.职场中事情的处理原则：面对一件事情的时候，先推测事情发展的两种结果。如果据实办理，实话实说，会是什么样的结果？反之，如果信口雌黄，把事情引入歧途，又会有什么样的结果？
当两个结果放在面前，哪个对你有利就选择哪个，如果两个都没有利害冲突，就选择以诚待人。
15.拥有预测结果的能力，才是胜利的保障。
16.无关紧要的时候诚心，关键的时候使诈。
17.十句话里有九句话是真话，这样说一句假话才有人相信。
18.工作不会害你，只有人才会害你。
19.所有的困难和麻烦都是人在制造，只要找到幕后黑手，才能测地解决问题。
20.新人总以为敌人才会害人，却不知道敌人从不亲手害人，他们使用的都是你防不胜防的东西。
21.职场的万事万物都放在那里，不为你所用，就为别人所用。
22.把事情当事情做的人，往往最后会撞一鼻子灰。
23.你需要看清楚整个事情的关键决策人是谁。
24.永远不要直接与人为敌。
25.在职场中，别人看的往往不是你的成功，而是你得缺陷。一个缺陷就可以抵消掉好几年的成果，所以很多聪明人人自以为只要做事情就可以不计后果，到最后只能令自己头破血流。
26.对上司而言，聪明代表着难管；对同事而言，聪明代表着压力。
27.不论什么时候，说好话都是对自己有益而对别人无益的，所以多说无妨。
28.安全比胜利更重要。
29.规划要长远，拿钱要及时。
30.得罪人是有成本的。
31.言多必失，多做必错。
32.恨一个人并没必要去得罪他。
33.我们究竟是要做道德上的好人，还是做生存下去的坏人？
34.在好上司下做能臣，在坏上司下做奸臣。
35.别人对你越坏，你对别人越好。
36.对别人过于好，会令敌人伪装成朋友来害你，对别人过于坏，会给自己树立难以估量的仇敌。
37.丢点了尊严就丢掉了未来。
38.做一辈子的老好人比做一辈子的恶人还要糟糕，因为恶人专门吃老好人。
39.遇到一个道理时，别去想道理讲的是什么？而是看谁在讲，谁请他来讲，为什么要讲？
40.最好不要在公司里找知己。
41.为自己设立一个有利的名声，接触过你的人，自然地就会给你贴上一个标签。
42.勤奋好学、有潜力、有干劲的名声适合年轻阶段；稳重、有经验的名声适合中年阶段；扶植年轻人的名声适合老年阶段。
43.锦上添花不如雪中送炭。
44.学会自我批评，记下自己的错事。
45.在老板面前，不要变现出一幅“我不在乎金钱的模样”。
46.给人以拮据的印象，但不要过分强调自己的经济状况。
47.对于老板询问想加多少薪水，正确的回答是：从加薪多少，我可以得知公司方面对我表现的满意程度，所以我自己也很想知道我可以加多少。
48.只参加由老板发起的签名活动。
49.不要得知关于老板的秘密。
50.无论是报喜还是报忧，只要不是直接指定必须由你来作答，你就该少说为佳，不说为佳。
51.一定要向老板汇报时，应该只谈自己，不谈别人。
52.报喜报够，报忧报透。
53.不揽功，不推过，是喜说喜，是忧说忧。
54.实事求是，实话实说，是一剂良药。但是它只适用于清醒者和豁达者。
55.没有什么比有助于上级做出更好决策更令人欣赏的了。
56.与老板交往的时间最好安排在上午或者下午刚上班。
57.如何更好的得到晋升：了解自己的对手是谁；在老板面前表现出自己对该职位的兴趣；让老板知道自己的贡献
58.在老板面前永远保持精力充沛的状态。
59.让老板看到你比别人晚下班，但是也要实打实的工作。
60.如果被辞退，那么可以请老板写一封推荐信。
61.如果进入原先公司的竞争公司，少谈论旧公司的竞争策略和业务机密。
不同的人有着不同的处世原则，有些人或许会认为个别人方法是不道德的或者过于阴险的。但是对于所有的“潜规则”，我们都应该灵活的运用。过去常说的一句话：我终于变成了自己讨厌的模样。
或许你现在讨厌那种城府深、玩心计的人，但是当你真的被这些人算计的时候，或者被无数次玩弄的时候，你或许也会变成那种人。那么，我们不妨通过了解这些知识去识破那些居心不良的人。即使自己使用这些去伤害他人，但是至少我们可以自保。
当然，以上的那些规则都是作者自身体验得出的结果。我们不能一昧的去模仿和学习，而是要根据自己所处职场的真实情况来使用。规矩和规则是死的，但是人的思想是活的。如果对于现实不加思考就生搬硬套上面的那些规则，只会让事情变的更糟。
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