今天一个老乡问我:“国外的工资高吗?”
我说:“看人吧!有没有技术,学历什么的?”
她接着说:“没学历、没啥技术,但能吃苦肯学。什么技术能快速的学会?”
我问:“最近做的什么工作?有什么经验?”
她说:“没有工作,有没有快速学会的技能?能出国工资高的工作。”
我想了想,真没合适的,没技能和学历,又没经验,还想要工资高,哪有那么好的事啊?再说技能不是一时半会就学会的。
她问我,迪拜不是很有钱吗?遍地黄金。能去捡垃圾吗?
我告诉她:“那是有钱人的世界,这里还有很多顶着40多度搞建筑的印巴人。哪里都有富人和穷人,有技术和能力在哪里都可以拿高工资。这里捡垃圾是违法的,回被遣送回国的”
现在到国外工作已经失去吸引力了,为什么这么说?
国内工资大幅度上调,就业机会增多了。服务行业和劳务工工资大幅提高,这些人不需要高学力。之前在国外靠苦力挣的钱并不高,靠兑换汇率才能积攒一点钱。现在在国内也能挣这么多钱了,所以在国外越来越少看到中国人做底层的工作了。
在阿联酋看到的建筑工,送外卖的小哥等做底层工作的,大多是印巴人和非洲人。这些人在自己国内没有就业机会,并且汇率高。虽然工资低只有1千多迪,但省吃俭用还有钱寄回家。
如果没有学历和能力还想赚高工资的,在国门想办法吧,出国没啥好想的,不划算。
但我支持另外一种想法,出来涨见识的。随着交通的便利,国与国之间的交流不断在缩短,贸易不断紧密加强。如果有机会出国工作,见下不同的风俗人情和阅历是件好事。工资并不是先行条件,等你有足够的阅历和能力,就增加了赚钱的能力。
我的工资不算太高,折成人民币不到一万。还好老板管吃管住,住别墅有保姆,有车开,也算福利还行。
老板开着一家培训学校,经常帮老板干跑腿的事。在阿联酋教育这一块,多少知道些。老板和总领馆的关系好,领馆和大使馆的业务都是我们做的,多多少少都有和领馆的工作人员接触。感觉他们也是很普通的人。老板还会带着他家人和我们去游玩,基本阿布扎比还有阿曼都玩过了。人也见识了,景色也欣赏了。这两年也没算白过。
另外公司的同事有来自尼泊尔的,巴基斯坦的,斯里兰卡的,印度的,菲律宾的。行行色色的人你接触过了,就知道这些老外挺好相处的。
今天朋友说,印度人挺讨厌的,不尊重女性,有穷又没文化。黑人更不喜欢,看起来又黑又脏。
但是在我接触了几个印度人,他们只有一个老婆,并且对老婆都很好,还都生的女儿,疼爱的不得了,他们挺好相处的。我不知道在印度的印度人怎样?但我所遇到的是挺好的人,所以我对他们没偏见。
至于黑人,我更没有肤色偏见,他们生下来就黑,这个是没办法的事情。至于为人怎么样,我没接触,不好评说。
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未知全貌,不予置评
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