谁之过？

在十一假期的前一天，接到了前老板的电话，问我十一有没有时间，有的话可以过去给她讲下车间的流程，她要好好的学下，然后把该公司的车间管理起来，我答应啦。

1号的早晨，按照正常上班的时间到了公司，结果发现大门，后门，侧门，电梯门全都锁着，过了上班的时间点也没有人来。打电话联系了几个在职的同事，才知道因为不发工资都罢工了。问了下钥匙谁拿着，也没问到。联系了老板，还在路上。

给几个后续工序的同事打了电话，说先上班吧，今天让我来讲流程，我这自己一个人也不能把所有岗位都做了啊。欠薪的问题今天老板来，正好你们可以问下她，谈谈看看怎么解决。几个同事来了。

找到了物业管理，拿了备用钥匙，进了车间我先开始从第一道工序忙活。后面联系的几个同事陆陆续续的都来了。

老板到了，关于欠薪的问题回复是现在确实没钱，要等房子卖了才可以支付，大约要到节后7-10天才可以。几个员工都再三确认肯定节后7-10天会补发吗？我很懂得这种不信任，因为联系两个月都在说卖房补发了，可信度太低了。这边卖房一直在卖，但是说买房过桥资金，银行贷款啊。。。。各个方面的原因办的不顺利。以致于两个月都没办完。员工这边是不相信，老板这边是没办法再解释。双方僵持不下，就闹到了现在的局面。

我这个离职一年的人，面对这种情况，只有深深的无奈。欠薪欠我的最多，现在也都没给。我是没办法替老板说话，面对员工也解决不了他们的欠薪。没办法，只能自己干活。打电话叫来的同事很配合，也开始干活了。

接下来的几天，我就是每天7点到公司，夜里1点才回去。好多人的活量。自己从接单盯到了出件。连续几天的忙碌，一天连水都顾不上，厕所都没上一次，口腔溃疡都出来啦。

终于熬到了员工的四天假期过了，5号的时候大部分员工都回来了。又开始了新一轮的欠薪上班，上班欠薪的轮回。我也终于可以歇歇了。

欠薪的问题又怎么是靠卖套房子可以解决的？持续的发展还是要靠后续所有人的努力，如果没有业绩利润的支撑，以后的未来又在哪儿呢？