现在热爱学习的朋友会遇到一个烦恼，就是看过的书，能达到即看即忘的境界。因此，很麻烦，甚至一度怀疑自己不是学习的料。
也有的人很努力，一年打卡读书180本，但在工作中遇到相关知识时，完全想不起来。
还有的人在线上订阅了各类职场类课程，但遇到实际问题时却束手无策，无力解决问题。
其实他们的努力并没有错，错的是没有掌握正确的学习方法。
最顶级的职场高手不在于学了多少知识，而是看他用知识创造了多少价值。上面这些看似勤奋的行为，只是人们让自己安心的的定心丸罢了，因为行动看似努力，其实，你的大脑一直在悄悄偷懒。
你以为的疯狂读书，可以快速学到知识，但这是完成了学习最容易的环节，之后的理解，实践，思考，归纳才是学习的关键步骤，并且难度要远远高于简单阅读。
在职场上懂得如何活用知识是最重要的，这比了解知识的来龙去脉和死记硬背要困难得多，那什么样的学习方法才是有效的呢？
为什么很多人热衷于读书学习，对能力提升却没有太大帮助呢？原因是也在于他们零散获取的碎片知识缺乏有机联系，没有经过大脑加工变成系统能力，只停留在对事物表面的认知。
今天我给大家推荐费曼学习法，该方法以学会把零散的知识变成自己独有的知识晶体。知识晶体是大脑把各种知识点，系统优化后的稳定结构，它是一种随时可以激活使用的有效知识。
也许有人会问，费曼学习法是什么？为什么可以帮助大家高效学习呢？
费曼学习法包含概念化，自我讲述，回顾，简化四个步骤。概念化是把复杂的知识变成容易记住的概念。自我讲述是强迫你在更深层次去理解知识。回顾是为了强化记忆并建立知识之间的关联关系。简化是为了便于使用和创造价值，总之，费曼学习法的核心原则是把你学习的知识转化为自己的语言和技能。
如，你看完一本书，然后用自己的话把原文内容复述给另一个人，如果他听得懂，那说明你掌握方法，如果对方没听懂，或，对方提出的问题，你回答不了，你需要再学习，再强化，再深入研究。然后再复述给别人，直到对方懂为止。
两年前，有一个朋友学习数字能量学，该课程是很神秘，可以透过你的手机号码看穿很多信息。当时我挺感兴趣的，想学。她也试图教我，当她讲完后，我还是不理解，并提出了两个问题，她马上蒙圈了。之后她去深圳询问了她的师傅，才彻底弄明白。回来后，她再次跟我分享了数字能量学，而且讲得头头是道，比之前专业多了。
通过以上的分析和分享，相信大家都知道，费曼学习法对我们的学习是很有帮助的啦。
接下来就让费曼学习法帮助我们快速成长吧。
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