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《好好说话》第2章:沟通——冲突时不要寻求结论与解答

《好好说话》第2章:沟通——冲突时不要寻求结论与解答

作者: Ares1981 | 来源:发表于2022-02-14 12:50 被阅读0次

01、今天的共读收获了什么?

阅读第56到80页。

我们通常用罗生门来指代一件事情经由不同当事的描述、而产生几个不同的版本,从而让调查真相变得愈加复杂。在我们日常交流中,这种情况总是会发生,我们每个人在面对同一件事的时候,内心都有一个专属于自己角度的版本。两个版本的存在,既标明了我们交流的边界,同时也不可避免地产生了一些交流障碍。所以在我们预感冲突的时候,不妨尝试先打一剂感受的预防针。步骤如下:

  • 承认这未必是事实
  • 说出自己的感受
  • 取得双方都能接受的结果

另外,平时说话本着就事论事的原则,通常不用太在乎是否得罪人。不过,如果有些矛盾或冲突能够避免的话,那还是利大于弊的。特别适当我们想表达关心、安慰,但在别人听来却是指手画脚,甚至于漠不关心的。说到底,我们还是要从心里面减少并避免评价他人——很多并非原则性问题,心里想想就行了,其实不用把评价的想法说出来。

以及当遇到情绪问题时,不要试图讲道理。因为很多时候对或错也是分立场、分情景的,而先处理情绪问题才是当务之急。所以,当处理情绪问题时,表达越坦诚、需求越具体,对方其实会越照顾。联想起近期上海老师的事件,我相信,当时他一定会有更好的选择。

02、我会如何运用呢?

当发生意见不一致的时候,我们试着把感受去表达出来,让对方及其他听话者觉得我们关注到他的感受,同时也充分表达自己的想法。

推功揽过,是任何一个有志成为管理者或已经是管理者的人,平时要去刻意练习的。

03、下一步行动

按照以上方法,在今天下午的场景中找机会练习。

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