学习打卡记录(97)
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这一节内容,我觉得主要是针对职场新人的,对于新人怎样处理好各种人际关系、怎么做好分内分外的事情、怎样通过前两方面的努力获得职业上的成长和发展,具有很好的指导意义。
对于职场老人来说,很多观念、行为模式都已经固化,想要改变还是有难度的。特别是工作了很多年的职场老人,晋升的机会很少或者是几乎没有,那么老人们自会根据实际情况,形成自己的一套模式,以保证自己工作还能够较为顺利,这也无可厚非。这节课的内容对于老人也还是有一些参考价值的。
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学习打卡记录(97)
这一节内容,我觉得主要是针对职场新人的,对于新人怎样处理好各种人际关系、怎么做好分内分外的事情、怎样通过前两方面的努力获得职业上的成长和发展,具有很好的指导意义。
对于职场老人来说,很多观念、行为模式都已经固化,想要改变还是有难度的。特别是工作了很多年的职场老人,晋升的机会很少或者是几乎没有,那么老人们自会根据实际情况,形成自己的一套模式,以保证自己工作还能够较为顺利,这也无可厚非。这节课的内容对于老人也还是有一些参考价值的。
本文标题:微笑主义整合心理学
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