昨天下午又去参加了一场面试，其实这个公司在两年前自己就已经去过一次，当时没有被选上今年稀里糊涂又投了一次简历被邀请面试。很奇怪的是两年前应聘这个岗位，昨天同样是那个岗位，为什么这两年来难道他们就没有招到人吗？他们是一家管理型公司，从事能源方面的行业，其实整个公司的人挺少的，按照昨天老总的意思，整个公司在未来两三年人数不会超过20人。
在招聘网上看到他们的招聘岗位有20多个，而昨天参与面试的男性有10人，女性有2人，应该前几天也在不断的面试。在面试前大家还一起开了个简短的会议，老总介绍了公司某些情况。
我是第一个面试，也就两三分钟，我应聘的是技术管理岗。其实这家公司算是我曾经工作范围的下游企业，过去从事上游气源开采集输的连接管道方面施工，而这家公司是面对市场的企业，简单说就是卖气的。
简短沟通后，老总感觉我不太适合他们那个岗位，问我是不是可以考虑调岗，我说只要是技术类都可以考虑，不知是借口还是他真不熟悉技术岗，告诉我需要其他领导与我面谈沟通，而另外领导今天不在，到时电话联系，走的时候问了前台确实出差了。
到了今天心里还在惦记，一直没消息，看来是没机会了，不过即使面谈，那份工资可能自己也接受不了。看来还是只有继续寻找机会，利于长期安心发展下去的平台。
今年就业压力大，要做好准备的，而自己压力更大的。
加油，2022！
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