上学的时候，我们最擅长的事就是答题。比如一道数学方程式，我们运用知识点规规矩矩地解答，有一说一，没有一句废话，最终总能取得不错的成绩。
进入社会以后，我们仍试图用这种别人问什么我们就答什么，别人让我做什么我们就照着做的方式来工作。然而却发现结果完全不一样了，学生时代表现还不错的我们忽然就跟不上了。
刚工作的时候，我就陷入了这种困惑。我不明白为什么我规规矩矩地遵循前辈的经验工作，最后的成果却得不到认可。我不明白为什么好多早就计划好的事情，在执行的过程中总要变来变去的。我不明白甲方为什么嘴上说想要方案A，最终却选择了方案B。
我不明白这个世界究竟是怎么了，为什么学校里的“答题思维”进入社会以后突然就不管用了。
工作三年后，我慢慢找到了原因，因为在象牙塔里，我们接触到的一切都是设定好条件的，物理题里能量是不计损耗的，化学反应中温度是恒定的，就连生物学中基因突变都好像是可控的。所有的科目里，变量都是单一或者个别的。因为需要用统一的标准来考核，所以我们只要能按照固定的思维答题就好了。
然而进入社会之后，一切都不可控了。随着时间的改变，技术在变，客户的消费习惯也在变。提案的时候，你直接面对的甲方并不能决定一切，在他背后还有一个团队要核对预算。老板也不希望你循规蹈矩的，相反，他更希望你回回有创新、次次有突破。
正因如此，“发散思维”就显得格外重要了。
写作中，发散思维是从日常生活中的小事，发散到更新鲜的热点，更深刻的观点，或者是链接到其他知识点。从读者知道的内容出发，通过发散，分享一些他们不知道的。通过文字，把与一个素材相关的前因后果都记录下来，最终完成你自己的一篇作品。
工作中，发散思维是上司让你做一件事，你交给他分层分类的方案ABC，一方面不同的方案必定能传递你各种创新的观点，另一方面也可以分别侧重性价比高、质量最顶尖、响应速度最快等多个角度，不必挖空心思在一个方案里做到面面俱全。
成长中，发散思维是通用能力迁移的基础。好比如果你能在提案汇报中表现出众，或许你就能主持好公司年会，或许你还能做朋友的婚礼司仪。虽然这几个方面的环境和形式都有所不同，但同属于公众演讲，如果你能深耕一项，加上一点发散，你就不难做好其他项。
生活中，发散思维能帮你找到更多写作素材，更多工作创意和更多成长机会。比如你消遣一下去看了电影《碟中谍》，回家之后你不仅能写一篇影评，从中又发现让阿汤哥在影坛屹立不倒的核心竞争力，最后还能将这种培养核心竞争力的方式用在工作中，帮助自己升职加薪，这就是“发散思维”的力量。
年轻的我们，好多时候不被人理解、工作受挫、成长速度慢，都是因为停留在“答题思维”上，有一说一，不懂变通，也因此导致自己视野狭窄、格局受限。
以后，你可以多多尝试“发散思维”，尝试一下在时空纬度、因果关系、汇总整理和情感共鸣等层面上发散。
打开思路，抬高视野，一步步走出“认知答题卡”的局限！
END.
2018/09/30
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