新形势下的就业、创业新思维

新形势下的就业、创业新思维

当今，世界的经济发展形势，存在着诸多的不稳定性、不确定性，而全球经济增长整体乏力，复苏根基整体不稳。可以说，全球的经济复苏任重而道远，这就需要世界各国同舟共济、加强经济合作，才能共度难关。我们知道，从2008年全球金融危机后，世界主要发达国家的经济发展缓慢，甚至个别国家的经济发展出现了停泻或衰退现象。而新兴的几个主要经济国家，虽然，在经济的增长速度上，与当前的发达国家相比保持着强劲势头，但其国内的年经济增长率出现了明显下行趋势。显而易见，从世界各国的经济发展的态势看，当前，全球经济的发展正处于转型期、颈瓶期。众所周知，目前中国作为世界经济发展的领头羊，对世界经济的复苏作出了巨大的贡献。但近几年来，随着中国人口红利优势的逐渐下降，经济发展的速度出现了全面的“结构性放缓”；同时，经济发展的方式也出现转变。可以说，当前中国的经济发展，步入了所谓“新常态”的历史阶段，在新的经济形势的背景下，中国政府为了更好地带动本国经济又快又好的发展外，同时也为了更好的激发全球经济的活力，倡导了“一带一路”的经济发展模式，希望通过这种模式，有效的带动地区经济的互动性，给世界经济发展注入新的活力与动力。

新形势下的就业、创业新思维

在当前中国经济转型升级的背景下，人们对就业、创业的压力也越来越大。对此，党和政府为了确保在国家经济短暂的转型期间，让广大劳动者，特别是针对刚毕业的大学生有更多的就业、创业的机会和空间，出台了“大众创业”、“万众创新”的就业、创业政策。俗话说“就业乃民生之根本”，是维持社会和谐稳定发展的重要基石。如果，一个国家的就业率高，其侧面反应出经济发展繁荣，自然社会的就会和谐、稳定的发展；相反，如果说，一个国家的失业率较高，也从其侧面反应出经济的发展状况缺乏活力，犯罪率可能会上升，并给社会发展带来不稳定性因素。可以说，就业问题涉及到国家的方方面面，也涉及到广大人民群众的切身利益。而当前，中国的就业形势严峻，每年都有一大批的大学生因种种原因找不到工作，而出现“就业难”的问题；然而，企业也是乎，因招不到满意的技术知识性人才，面临“招工难”的两难处境。我们知道，近几年来，随着中国经济的下行，国家加快了对经济发展方式的转变，由原来只重视经济数量向注重经济质量的转变。所以，国家目前开始对存在各种“僵尸企业”或是不能促进经济转型的企业进行规模性淘汰，这也导致了许多不合格的企业倒闭，社会上的工作岗位减少了，势必增加了“就业难”的问题。

新形势下的就业、创业新思维

为了大学生更好的就业，创业，要树立正确的职业价值观，正确的看待每种职业不分好恶，同时，大学生需要培养符合社会需求的职业素养，提高自己的职业道德。现在，国家提倡通过技术创新推动经济发展的新模式，这就给那些拥有技术型知识的人，提供了广阔的就业、创业的机遇和空间。由于许多创新型的技术企业，需要的是高职业技术的知识性人才，所以，这批人享有了就业、创业的优先权。可见，提高自身的专业技术知识，可以中在未来的就业、创业中获得更多的发展机遇。由于现在科技的飞速发展，也给人类带来更多的就业、创业的岗位和空间。也可以，充分利用国家“大众创业”“万众创新”提供的就业、创业空间，结合当下的互联网科技通过“互联网+”模式创造更多的就业岗位。我想通过这样的新兴就业、创业的模式，可以让一大批的大学生迅速走上自己的工作岗位，给社会的经济发展带来新的活力与希望。