一、问题要定性：
1、调查研究
a.多维度划分统计
b.多层次访谈
c.历史数据及习惯对比分析
二、措施
1.细分项目到具体人和事
2.里程碑及时间节点
3.针对问题匹配措施
4.有个性的验证标准
三、复盘
1.严禁一个人完成作业
2.必须相关人员意见记录出来
四、做改善的标准
1.管理人员是否想透有效
2.是否边解决问题边推动自己与员工、其他部门的进步
3.确认基层人员是否明白改善来龙去脉
4.确认基层人员是否可以依此以后能发现问题、预警纠偏、自主改善
一、问题要定性：
1、调查研究
a.多维度划分统计
b.多层次访谈
c.历史数据及习惯对比分析
二、措施
1.细分项目到具体人和事
2.里程碑及时间节点
3.针对问题匹配措施
4.有个性的验证标准
三、复盘
1.严禁一个人完成作业
2.必须相关人员意见记录出来
四、做改善的标准
1.管理人员是否想透有效
2.是否边解决问题边推动自己与员工、其他部门的进步
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