2022年度绩效考评

终于绩效考评了。公司今年的绩效考评比往年晚一些，往年这个时候，关于上一年度的绩效考评早已尘埃落定了，绩效收入也早已下发，今年不知为什么晚了近乎两个月，到上月末才完成。

关于上年的绩效，我之前是存着一点幻想的，毕竟最近几年连续的996式工作，毕竟2020年、2021年都只是“合格”，我想“优秀”就是轮着来也该到我了，何况项目组其他部门的同事很多也被评为“优秀”。年初的时候，有同事问：“领导找你聊过绩效没？”，我说：“没有。”，同事说：“那就是‘合格’，要是‘优秀’，领导会提前告知你，领导还想在你面前卖好呢。”。我当时还颇不以为然。幻想终于在5月30日被击碎了，领导当面告知绩效只是“合格”，我差点与这位领导吵起来。

回顾最近几年的工作，我自认为还是付出了很多的：同类型工作，组内人数只是同类型项目的五分之一；几年时间内，头顶头发日间稀疏，两鬓白发日见增多，腰椎时时不舒服；几年时间内，常被家里人问：“你工作就那么重要，全天下就你忙？”。几年时间内，项目一些指标做到公司第一；自己也得过行业内的奖项。这是真不知道所为何哉、何苦来哉？更加难堪的是，绩效不过是“合格”。

得知绩效的当晚，我辗转反侧，整夜失眠。我仍是一个凡人，还是很在意这些得失的，那知道这么努力、这么辛苦，绩效也没啥特别。让时光将我的心情慢慢平复吧；或许我该更多关注一些工作之外的东西；期望自己继续磨练心性，超越这些得失。