你有没有这样的时刻，公司同事屡次让你做一件不属于你范围的事情，一开始你以为是帮忙，都后来是义务，再后变成你的累赘，最后你提出太忙做不了的时候，他就不断指责你这个人没有良心，你人品不行，甚至对你身边的人大肆宣扬，你的次次妥协都成了别人肆虐你的筹码！
也许你认为的妥协是热心，但是别人就会认为是服从，有些事情你做多了，那些不该你做的，就会被动变成为你的义务。
当然这只是一个最简单的例子，可能只是心里不舒服而已，但是事实上并没有伤害到个人最大的利益，觉得还无关紧要，不联系就可以了。可是遇到合伙人生意的时候，原则上的事情你妥协了，后期就不得不牵扯利益和人情了。
举个我的简单的例子吧。
公司刚刚成立的时候，我抱着一腔热血，一心想做成一件大事。合伙人说营业执照不太好注册的时候（当然合伙人说人多了不好注册成功），虽然我有基本的常识，但是在想，没关系，等注册下来再把我加上就可以了。就这样，一段没有正式法律的合伙人关系（代持股份是有法律风险和道德风险的，实际股份还是以工商网公示为主，如果公司出现风险，代持协议以及一切关于股份的协议有效，承担所有责任。但是盈利后不一定能分红，非常麻烦）就这样无声无息的开始了。
第二次要求的时候，他说这个变更股东非常麻烦，可能影响到经营范围，还需要另外一个退出的股东签字去工商等等，需要很长时间。这次我又妥协了，想也许就是麻烦，于是我联系了另外一个股东让配合我的事情，她爽快答应了。
第三次，我想这次条件都具备了，公司也三个月了，签字的股东也同意了，当我又主动提出确定我的股东权益时，对方又说10%的股份体现不了等等搪塞我。我很难过，但是这次我真的不想再妥协了，坚定了自己的想法，要求正面给代账公司打电话。他很无奈，给他们打过去以后，对方竟说变更股东和股份超级简单，只需要网上申请就可，多少股份也能体现，时间就是三天到一个星期。结果合伙人甩下一句话，你自己去变更吧，找代账公司还得花钱！（前期花的费用都是公司的钱给的）我没有回答，让财务办理了这个事情。
此刻，我不能说是惊喜，而是非常寒心。这么简单的一件事情，一次次的妥协，换来的是一次次的敷衍，我要争取的不只是权益，更是那基本的尊严，不被人任意揉捏的自尊。
这三个月我倾尽全力的付出竟在那一刻感觉变得一文不值，公司从废墟到慢慢成形，却发现你本是股东，你的合伙人却把你当一个免费的员工。
更甚者到后期三天内就已变更好营业执照，大家对我的态度急剧性下降，突然间我像遇到了两个陌生的合伙人，此刻我才明白，他们本来的想法远不是这样，只是你只要一直妥协，他们迟早会利用完把你扔出去。就像我只是争取了本应该属于自己的东西，却让他们感觉像是挖走了他们的一块肉。我明白，妥协，你会失去你的所有，甚至失去自由（成为一个免费的朝九晚五的员工）
这么长时间的磨炼，明白妥协也是要分对象的，也许这是我简单的一个小例子，但是对于他人来说这可能就是一个法律的借鉴，合伙人考察人性的借鉴，对自己端正态度和身份的借鉴。这个时代不缺乏成功的例子，但是失败的例子你又知道多少？成功的方法各异，失败的方式却大致相同！
21世纪，无论你是哪个年龄段，无论你的性别，不要有大家会维护弱者的想法，你需要强大自己，不仅从个人能力，还要懂法律，多学识，最重要是能正确主宰自己的态度和想法并强大它们。如果你只懂得妥协，那你只配合任人宰割，在狂风暴雨中任人吞噬！
对爱你的人妥协，它是一种缓和关系的良药，对视你如蝼蚁的人妥协，那就是不断伤害自己的一把利刀，直到最后扼住你的咽喉，最后没有翻身的余地！
送给还在创业路上的小伙伴们！
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