关于个人与团体的发展，让我想起导师曾经说的一段话：
许多人选择了适合发展的团体，也有人选择了一个人，或有限的几个人，拒绝跟更多人在一起。
这取决于你对人生的看法，以及对自我发展的规划。
一个人更自由，还是在群体中更自由？这是许多人讨论的问题。我认为个人需要群体，群体也需要更有见地的个人，这样才会融合平衡，共同发展。
就像雁队，因为有向南迁徙的目标，因为路途遥远，孤雁无法到达目的地，才会结伴前行。
所以，在群体里的人一定是因为有共同的愿景，才会走得远，足够久。
不是群体的目标，而是每个有共同目标的个体组成在一起，这样的力量才会合在一起，既发挥每个人的潜能，又能发挥团队分工合作的力量，弥补个人的不足。
团队合作，一定会胜过单打独斗。尤其当今的时代，竞争如此激烈，你必须为自己选择一个团体，与你个人的理想和价值观一致的人，一起同行，才有可能实现你的愿景。
一路上，同行者们，彼此取暖慰籍，互相鼓励打气，不离不弃，用爱扶持，这样的场景多么美好！
珍贵的团体，珍贵的同路人，让孤独的人在世上有奋斗的家。
每当我读到这段话，我会更深的明白：团体是由个人组成的，它需要每个个体充分发挥个人的价值。同时，团体又是个体的助力，个体价值的发展是离不开一个好的团体的。
那么，如何选择团体呢？
可能有人会说，适合就好，开心就好。这个是我们的需要，同时我认为最关键的在于这个团体能不能看重你的价值，让你充分发挥生命的价值，活出你在这个世上的意义。
我想到“丑小鸭”的故事，丑小鸭真的丑吗？当它被放在鸭群里，被当成鸭子时，它就是丑陋的。可有一天，它发现自己是一只白天鹅，它找到了自己真正的身份，以“天鹅”的标准来看待自己，它就是美丽的天鹅。
试想，如果它一直被放在鸭群里，它可能一辈子只能成为一只“丑小鸭”。被放在不属于自己的群体，自己的价值不能被看见，这可能就是最大的悲哀。
一个好的群体一定是有着共同愿景，愿意一起前行。愿意互相鼓励，互相帮助。能够在天赋能力差异中彼此欣赏，而非劣性竞争。
一个好的团体一定是有着正向价值观，并愿意将这种文化理念真正落实到工作中。
一个好的团体一定会让每个个体的生命越来越释放，越来越成熟。并由心发出的喜乐。
在这个世界上，总有我们未曾看到的美好。如果你觉得自己现在像只“丑小鸭”，勇敢去寻找你的“天鹅圈”吧，只要不放弃，美好总会不期而至！
勇敢去寻找能真正发挥你生命价值的群体吧！
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