职场是一个修炼的过程，人人都希望在这个过程中提升自己的能力、职位、薪资。
其实职场大部分时间不需要解决难题，能做到事事有回应，件件有闭环，就能超越80%的人，进入20%的行列。
事事有回应，件件有闭环，说简单也简单，说难也难，简单是短时间做起来容易，难的是和自己的拖延情绪做斗争，要一直坚持下去。
在职场中做到事事有回应，件件有闭环，有两点好处：
第一是给领导和同事确定性，对于领导和同事说，及时回应和闭环体现了责任心和专业态度，有助于树立积极、负责任的良好形象，有利于放心的和你合作，有利于增强信任感。
确定性意味着领导有事可以放心的托付，意味着同事知道你的能力，随时会想到你，愿意和你合作。逐步你会在组织中取得独特的位置，组织也离不开你。
第二是提高工作效率，事事有回应，件件有闭环，意味着信息流畅，过程更加清晰和迅速。及时回应和处理每一件事情，确保工作进展不会被耽搁，从而有效提高整体工作效率。
如何做到事事有回应，件件有闭环，其实说起来都是小事，以下是一些例子：
在收到邮件、即时消息或其他通讯工具的信息后，尽量在最短的时间内回复，即使不能立即解决问题，也给出一个初步回应，表示你已经接收到了信息，并会尽快处理。
如在收到会议邀请或约谈请求后，及时回复确认是否能参加，或提出其他时间建议。不要让邀请方等待太久，以免影响工作进程。
负责分配任务给团队成员或合作伙伴，确保在分配后跟进进度，并提供必要的支持和帮助，直至任务完成。对于参与的项目，定期向相关方汇报进展情况，特别是涉及重要决策或风险的项目，及时沟通是至关重要的。在完成一个任务或项目后，及时通知相关方，以便他们可以进行后续处理或审查。
对于同事、领导或客户的反馈和建议，尽量及时回应，表达感谢，并采取积极的行动来改进和解决问题。在出现紧急情况或重要决策时，确保相关方得到及时通知和回应，以便他们可以做出适当的应对。
事事有回应，件件有闭环其实就是职场素质的修炼，在和自己的斗争中逐步形成习惯，从而完成职场进阶，超越80%的人。
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