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教练日记:怎样才能做到自我接纳?(1)

教练日记:怎样才能做到自我接纳?(1)

作者: 风糖_ | 来源:发表于2024-04-04 19:22 被阅读0次

结束今天上午的教练会面,我的心情仍很激动,或者说隐隐有些兴奋。这是一场信息量很大的谈话,也是一场新鲜感十足的谈话。实际上每一次与阿朱教练的会面,都会给我带来极大的触动,让我看到自己内心世界里很隐蔽的角落,那里潜滋暗长着需要梳理的情绪。

翻翻日记,这是我与阿朱教练的第五次会面,我们从第一次会面时“晚睡”这一现象聊起,经历了“何为重要的事情”的辨析,以及“怎样处理父母之间的矛盾”,一路走来,不停找寻事件背后隐藏的小秘密,原来那些焦灼、担忧、害怕、防备有它们存在的理由,只是这个理由是否适当,需要进行更深层次的辨析,教练,则是那个陪你厘清纷扰看到真相的亦师亦友的同伴。

比如本次会谈主题:自我接纳。

我们从一种心理现象谈起:有的人平凡普通,但是非常自信,你看到这人时,他(她)两眼有神,表情自然,身体要么挺拔,要么松弛,不卑不亢,能够坦然面对一切。而有的人很优秀,有成就,高学历或在业界有较高的声望,但整个人自我评价很低,焦虑烦躁,或者冷漠疏离无法融入群体之中。

一个人的自信究竟是来自哪里呢?怎样才能做到自我接纳?

我认为一个人的自信多半是源于自身的能力值,以及所处环境中他人给这个人的评价,像我,就不是很有自信。从小到大很少受到家长的夸奖,总要你低调,不要骄傲,要继续努力,且在现实生活中设定了许多极优秀的目标,让你需仰视才见,时间长了就形成一种对别人很宽容,对自己很苛刻的反应机制。

但我也知道,自信的人才更可能成功,更有勇气尝试,有更多的可能性,会给自己的生活增色,而且依赖别人赞美得到的自信很容易垮塌,会出现一件小事做不好,就认为自己这个人一无是处的不合理判断。

另一方面,这样的思维会诱使人把目光放在外在评价上,畏首畏尾,总担心别人会投来异样的目光,不敢特立独行,也不能接受自己的失误。我是非常佩服那些内心笃定,不受外界干扰的人!

阿朱教练问:“你想要哪一种自信?”

当然是发自内心对自己的认可呀,这种源于内部的力量,是稳定的可靠的,别人影响不了的。

教练笑了,“你知道呀,你知道问题,也知道解决问题的思路,但为什么解决不了问题,做不到呢?”

好像我所有问题的症结都在这里!

在当下,许多人都在不停奔跑,只为追上那个被寄于厚望的自己,又有多少人在这场马拉松中,疲惫不堪,变得盲目……

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