先请看一段某单位同一间办公室两位同事之间的对话：
（背景：老W作为单位里准备召开某某现场会的组成人员，正在忙碌着。X同事是局外人）
W：（着便装）推门进来。
X：老王，你不是去伺候人家去了吗？你的西服、正装呢？
W：我正准备换呢。
X：（心怀愧疚）对不起啊，我刚才实在是找不到更合适的词来形容你，所以就用了“伺候”一词。
W：不，不。你刚才说的话恰到好处。你抓住了三个关键词——伺候、正装、人家。伺候，说明了我的工作性质，就是搞服务，就是伺候人嘛；穿西服正装是单位的要求，理应按要求着装；人家一词正好把我从繁杂中剥离开来，我本来就是大家的室友嘛。
我们来分析一下对话中的两个人。X同事，心直口快，口无遮拦，说话直，不在乎听话人的心理承受能力，说过了以后才发现刚才说的话有不合适的地方。W同事，作为被动听话的人，在经受了同事的近似戏谑的问话后，能快速找到对应的话，“顺杆往上爬”，所说言语全是迎合薛同事的话。
在这段对话中，X同事作为话题的发起人，其性格特征率真；W同事作为话题的参与者，体现出超强的应变能力，使本来略显尴尬的场面瞬间变得和谐起来。在此你可以说W同事真是像水一样利万物而不与之争，虚怀若谷胸怀宽广大肚能容啊。当然你也可以说W同事多虚伪啊，明明心里不满，却还要陪着笑脸从相反角度做一回应。
这就是人生百态。有人说，人际交往就要看说废话的能力，两个同事一段简短的对话，可以映照出不同人的性格特征。不习惯说废话，不会说废话，交际圈子注定不够宽广。嘘寒问暖也包含学问。
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