能力提升的层次

一个人能力的提升往往来自于 做不同的事

比如 经历各种和做好了 非常多的事；做层层拔高的事(因为事情会逼着你去想、去做)，比如从小→大的企业，因为你考虑事情的纬度不一样，承担的也不一样，那自己的能力也将随之得到提升。

每个人的价值观念大小不同，有的人就想做一份自己喜欢做的事情，不想太操心；有的人想有番作为，带领一批人成就一番事业。

在现如今，大众创业的年代，多数人都想有一份属于自己的事业。那一个人 从职场到属于自己的事业 的过程，也伴随着自己能力质的提升：

1.在别人公司里，先做好自己的事--销售(跟同事，领导，同行，客户各类人打好交道)，以爱人之心 解决各种人的需求，通过各种技巧等

2.在别人公司里，拔高，除了考虑销售、还要做好管理的事

3.自己开公司，为自己做，除了考虑管理、销售之外，你还要考虑很多问题，投入产出的问题

4.自己开更大的公司，自己做，还要带领别人做实现别人的梦想，除了考虑销售管理投入产出，还要树立总结标准流程，成就别人！