狼性文化
精彩片段：
在史玉柱看来小白兔员工存在这样几个特征：第一条，人缘特别好。第二条，他们相互影响，彼此之间抱团。第三条，这些员工不出业绩。
在今天探讨团队绩效的时候往往有两种不同的概念来描述：一种叫做集群智力（Swarm Intelligence）；一种叫做集体智力（Collective Intelligence）。
不成功的团队往往都差不多，但是成功的团队却是千差万别。
研究发现：真正让一个团队成功的地方，并不在于这个团队成员的智力，也不在于这些团队以一种什么样的制度来进行工作，关键在于团队成员之间相互友善。
自恋的人往往对于自己的自我给予了极大的重视，同时也把自己主要的大脑工作资源赋予了自己的自我。而这种情况下，他们所产生的一个最主要的特征就是：往往在做事，在与人交流中间带有很强的自我中心，而这就使得他们很难听取别人的意见，也很难把自己的想法准确地传达给别人。所以自恋性领导往往容易给员工带来恐惧的气氛，抑制团队成员之间的信息交流，最终影响整个团队的绩效。
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