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投资者无法接受真相?(第394期)

投资者无法接受真相?(第394期)

作者: 6961b4cb9c4c | 来源:发表于2019-07-14 15:19 被阅读6次

    ​任何人,任何事,没有完美的,上市公司同样如此。投资者无法也不能追求完美的上市公司,因为没有。

    追求不完美,其中的逻辑,反而需要认真体会。

    任何事物有利有弊,想看优点,可以找到,想看缺点,同样可以找到。理性看待。

    但一定不能不明真相,更不能手里拿个锤子,看什么都像钉子。

    例如7月11日我评论道:“股权激励挺流氓的,高管在2019年5月29日以14.47元每股的均价增持伊利股份,变动途经为股权激励。这是我在16年初才买到的价格。”

    评论炸了......

    评论是个好东西,通过发言者,可以知道他是否持股。

    往往持股者,看不得丁点不利于股票的言论。

    如同某公司公告说:“我们没有相关5G方面的业务。”

    股民说:“闭嘴,你有!

    1、股权激励

    股权激励,是一种较为普遍的,激励员工手段。

    就是制定一份目标,同时带有股票价格。

    被激励者达标后,根据市场报价,选择是否接受。

    实际上,伊利一项喜欢股权激励。很多上市公司都会选择股权激励。

    而股权激励一定是有标准的。

    2016年,伊利股份采取股权激励的第一个行权标准为:以2015年净利润为基数,2017年净利增速不低于30%。净资产收益率不低于12%。

    也就是说,在15年后,平均每年净利增速不低于15%。净资产收益率不低于12%。

    这就是伊利给出的16年股权激励标准。

    达标后,会获得以16.47元每股、15.33元每股的价格,选择购买股票的权利。

    也就是说,如果达标后,伊利股价高于这个价,相关者一定会购买。

    如果二级市场的报价低于这个价,另有方案。

    2、低标准,高收益

    伊利股份近十年平均扣非净利增速在约45%。近十年平均净资产收益率约24%。

    好比95分的优等生,给出了80分的标准。

    如果换个场景思考,你的孩子平均考试都是95分左右的好成绩,典型的优等生。

    作为家长,有一天你对孩子说:“儿子,只要下次考80分,老爸给你买辆比亚迪。”

    儿子说:“不,我要保时捷带着班花去兜风。”

    换位思考,如果你是家长,你会提出这种给孩子的奖励机制么?更不要说是孩子的下一个要求了。

    很显然,伊利的第一个行权期,已经达标。

    3、底子厚

    关于上市公司的未来业绩预期,其实无需计算,通过常识模糊的预估,非常简单。

    这也是为什么,我无比关注上市公司的历史业绩表现。

    同时叠加行业天花板,公司市场份额,竞争力表现,产品无重大变化,管理层稳定情况。是很容易推算出,未来的业绩。只要公司不出现“幼稚”行为,基本是无忧的。

    一副好牌,打烂需要实力。

    好人更好,要比坏人变好,容易得多。

    好行业中的好公司,底子厚。未来几年的业绩,这与前几年打下的底子,关系极大。毕竟市场份额已经在那摆着了。

    随便举例一些优秀的上市公司,假设银行,或者白酒掌门人换掉三茬。换掉后的两年,业绩同样大概率平稳。

    并且,多次强调。

    一家公司不是看赚了多少钱,还要观察花了多少钱,才赚到的这些钱。

    花1亿赚5亿,与花3亿赚5亿。有没有区别?

    4、董事会

    无法否认伊利是好公司,更不能否认伊利管理层做出的贡献。但并不意味着股权激励就是好的激励手段。

    拿公司的钱买股票,奖励优秀员工,如同拿股东的钱送人。没有本质区别。

    按照巴菲特的观点:活当然不白干,干好了当然有奖励,这是人之常情。但是这个干好,有标准。开销与业绩之间,有合适的比例。管理层如果喜欢公司股票,拿到奖金,自己去二级市场买。公司又不干预,反而欢迎。

    要知道,巴菲亚不光是投资家,亦是企业家,更是管理大师。伯克希尔旗下有诸多公司,这方面,他老人家太有经验了。

    如果还要问,拿公司的钱,奖励优秀员工,与拿公司的钱买股票奖励优秀员工,都是花钱,有区别么?

    那么注意审题:干好,有标准。开销与业绩之间,有合适的比例。95分的水平给出80分的标准么?

    而所谓的利用股权牵制,绑定员工。人家喜欢,自己会买。人家不喜欢,强送干嘛啊?

    都知道婚姻强扭的瓜不甜,公司与员工之间就不是这个理了?

    任何交易,全凭自愿。

    有人会问:那董事会是干嘛的?

    巴菲特担任过约20家左右的公司董事,他坦言,董事们对于股东利益的贡献非常小,甚至是负数。

    与此同时,巴菲特可悲的承认,他也经常犯这种错误。

    5、实事求是

    抛开主观意识,客观理性看待。不夸大,不贬低,实事求是。简单的四个字,但做到也是最难得。

    自古以来,人们崇拜英雄主义,讲究的是将功抵过。

    这符合人情,但不符合规则,实际上是逃避制裁。

    茅台前董事长袁仁国有没有功?但能抵的了他的过么?

    一个人救了十个人,但是杀了两人,就没有罪了么?

    人们总是希望看到自己所希望看到的,哪怕是正确的也不行。

    当年奥巴马竞选总统,关于是否出生在美国,始终被民众怀疑。认为他出生在非洲。

    奥巴马拿出了证据,证明自己的确是出生在美国,土生土长。且成功当上总统,这件事依旧不断被拿出来说事。

    尽管奥巴马每一次拿出的证据都更加有力,但民众依旧不信。

    其中就包括亚利桑那州的一位警长,以及现任的美国总统,特不靠谱......

    所以奥巴马后来干脆闭嘴,你们咋爱说咋说吧......

    他干了十年,这件事吵了10年。听说每次吵这个事,媒体都不用写稿子,从前几期已发行的稿子中,找出一篇,修改日期再发一遍就行......

    很多事,事实已经不重要了。人们只想看到,自己认为与希望,想看到的。

    当然,伊利是一家优秀公司,同样也是我的持股之一。

    14.26元的持仓成本,是很难跌落的价格。

    并且,伊利目前已经回购了总股本的2%,这是相当高的比例。

    但我依旧不能否认的是,伊利当前的估值,短期看,是属于合理偏高的位置。

    这是事实,不能以持有伊利的股票,就可以当做不是事实。

    如同某个人买了一只股票,不能因为他买了这只股票,就认为这是世界上最伟大的公司。

    事实是本质,不以人的主观而转移。虽然人们不喜欢听实话(事实),因为实话往往难听。

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