2019年日更第113天
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跨进职场,每个人都会怀揣梦想。有些人的梦想很务实,比如赚钱为父母买一所大房子;有的梦想很伟大,比如做一番大事业。可是一旦进入职场,不少员工就被这样那样的借口左右了,去往梦想的道路非常坎坷。
在日常工作中,我们也会经常听到各种各样的借口 “这肯定不行”,“那不可能的”, “我不懂的”,“我做不好的”,“到时候再说吧”。
当然我也常常给自己找各种各样的借口。然而,在每个借口的背后,都隐藏着丰富的潜台词,只是我们不好意思说出来,这个借口是让我们暂时逃避了困难和责任,获得了一种心理安慰。
而这种安慰可能就是致命的,它对你的现存状态无动于衷,并且给你一种心理暗示:你克服不了客观条件造成的困难。在这种心理的暗示引导下,你就更不会去思考克服困难,完成任务的方法了,哪怕是只要改变一下角度就可以轻易达的目的的。
为自己寻找借口所带来的危害一点都不比其他任何恶习少,它让你失去了一次次成长和锻炼的机会;它让你失去别人的信任
美国的一位成功学家格兰特纳说过这样一段话,在说这段话之前,我想问问:你认为自己有系鞋带的能力吗?……
格兰特纳说:“如果你有自己系鞋带的能力,你就有上天摘星的机会!让我们改变对借口的态度,把寻找借口的时间和精力用到努力工作中来。
因为工作中没有借口,人生中没有借口,失败没有借口,成功也不属于那些寻找借口的人!”
所以,对待“借口”,我们的态度应当是坚决的摒弃。作为践行派的一员,应当贯彻这种“没有借口”的思想,全身心地投入到工作生活中,多花时间去寻找解决问题的方案,以平和的心态,认真对待每一项工作任务,相信通过大家的努力,伴随着暂时的失败带来的借口会慢慢变少,完成任务的喜悦也逐渐增加。
在工作生活中,也许我们总是不自觉的把困难的事情交给别人或不断的拖延,从而也就造成了被动和工作的平庸,由此也就产生了不被重视的心理,进一步影响了工作的效能和积极性。
正如书中所说的:拖延的背后是人的惰性在作怪,而借口是你对惰性的纵容。那我们又该怎样远离借口呢?
首先,不要让推卸责任成为习惯
也许你会否定这种看法:推卸责任可以和习惯联系在一块吗?有这么严重吗?是的,正是这种经常性的习惯在影响你的潜意识,你的潜意识进一步地影响着你的习惯行为。所以,我们应该加强自己的责任感与主动性,并让主动性与责任感带着我们驶向更为宽广的领域。
其次,让认真工作成为你的习惯
首先,让工作成为你的爱好,这样,因为有爱,所以你会想方法对所爱之物做出贡献。其次,工作给予了我们生活的保障、心智的发展与自我的完善,也给予了我们对未来的憧憬、奋斗的激情与灵感的原动力。所以,我们有必要将它视为珍爱之物,并将它恪守成习惯。
最后,让行动与全力以赴,见证我们的优良习惯。
只有立即行动,才能平定心中的惶恐。只有全力以赴,才能见证历程的辉煌。我们不愿让时光蹉跎了本应灿烂的岁月,不愿让退缩模糊了本是鲜明的路线,更不应让借口断送了本该属于自己的风采!
与大家共勉:“保持一颗积极,绝不轻易放弃的心,尽量发掘你周边人或事物最美好的一面,从中寻找正面的看法,能让自己有向前走的能力。而不让借口成为我们成功路上的绊脚石。”
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