让每一个设计师都能发现自己的独特，让更多人敢于面对最真实的自己！
而用好每个人的独特，能够一起真实地玩好，才是我们的秘密武器......---21设计公号
看到这段话时，有一种感动。作为一个团队中的个体，我们期望的不过是在自我怀疑自我完善中终于发现、欣赏自己的独特之处，可以真诚的面对自己的内心，从事自己所愿所想的事情，不背离初心。
我想起了我和我身边很多很多在设计这条路上，还有换了行业的，他们是不是都接纳了自己，找到自己所爱，找到自身使命感。
公司有个很上进的助理，去年毕业的姑娘。早早来上班，很用心的学各种软件技能，必要时候加班到12点毫无怨言。进步也是相当的快，因我已怀孕，工作室打算着重培养她一下，虽然还没有太多经验，但这个速度的进步，很快可以分担更多工作内容的。特别出乎意料，年初的时候，她突然说家里给找了别的工作，五险一金和4千的工资，保险公司文员。
我们都感到很意外，昨天领导还提到她，对她换了行业很可惜。明明干的很起劲的样子（至少看上去很努力），为什么突然调转了方向，换了完全不同的行业？
结合自己所见，想到以下几点：
1、经济压力，物质渴望。
“吃得苦中苦方为人上人 不见得是真的。”“你能保证那个延迟吃糖的小孩最后有更多的糖吗？”
设计师或多或少有一段助理时间，没有工资，或工资不高，有人对自己低收入的现状感到焦虑而产生怀疑，想尽早的挣到更多的钱。从我也是助理开始，就见过很多类似的，这其中还分几种。有的本来对设计没有什么好感，做着累，没兴趣还没钱，索性换一个，赚钱多又开心。而有的是有个设计师梦，但苦于前期低收入，于是去做了业务员，想挣到些钱有机会再回来学习，然后一路转销售、卖家具、卖楼…能记得最初的梦想回到设计行的特别少。
如果是第一种，没有什么遗憾，也许放弃真是更好的选择。如果第二种，我想说，吃苦不见得成人上人，但延迟吃糖的小孩大多会得到更多的糖。在于你觉得什么是糖。
2、没有目标感，或者对既定目标没有向往
有人在上学的时候是有目标的：要当大公司设计总监，要当很大牌有名的设计师……而工作后与设计师一起工作，图纸工地一堆杂事，发现原来最厉害的设计总监也是客户工地杂事一堆、熬夜加班黑眼圈……在为目标往前冲了一段时间发现，即使做到顶尖了，花上几年做到了自己老大这个位置，他的生活不是自己所期望向往的，那么一切还有什么意义呢？
不同人有不同的活法，不同设计师也有不同的工作方式，因为不喜欢这样的工作状态而放弃一个职业是有点偏的。想起一句话，“我心中有一团火，别人眼里却是一缕烟。”事情的价值感和成就感是在心中。
3、没有使命感
使命感可能就是一念，一个即使很遥远但是明亮如灯塔的点。就像第二条每天很忙碌很劳累，别人眼里都是疲倦而自己心中知道价值和充满幸福感。使命感需要自己去思考和挖掘。
4、对自己喜欢什么，想要什么生活没有概念
“世界上5%的人知道自己要什么，5%的人也知道自己不要什么，剩下90%的人是不知道自己要什么的。''父母觉安稳好，即使感觉有那么点不对，也说不出什么不好，也没有自己想去追求的生活， 那就顺从吧。心里要有想去的地方，要有真正感到有价值的东西。这个很重要。
每个人醒悟时间不同，有人年轻轻轻清晰明确，有的人孩子都长大成人了，终于分清哪个是自己想要的哪个是别人附加的想法。不知道自己要什么的很多，越早醒悟，越早知道自己想要的是什么越好。
5、感到行业需求和自身性格不调和，选择更容易的
能忍受暂时的收入低，对行业不讨厌，还喜欢，但对自己不自信，“我是个内向的人，可能不适合，我性格在这个行业很吃亏，我不聪明，可能选个普通的稳定的工作不用太费脑子了就好了。”
性格是可以锻炼的，并且不管是内向还是外向，都有自己的独特之处，都会给人带来价值而感动快乐。如果心理层面没有提高，不成长又不自我接纳，换什么工作环境都一样。
没有什么行业可以一直稳定不错的收入而不动脑子，我早开始相信，这个世上没有谁有单纯到老的能耐，越逃避痛苦的人，越容易陷入痛苦中。
你相信什么？
你相信什么，什么就来回应你。你相信你的未来是个好戏。相信时间的力量，相信知识的力量。相信自己的努力和坚持会给信任你的人带来价值和幸福家居环境，相信自己的行业是创造幸福的，那么，此时此刻，如果还没转行，你拥有一个可能不是最好但是一定是一个幸福的行业。
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