辞职第30天，整整1个月了，放弃了“大而全”的企业平台，选择做“小而美”的自媒体，为了实现自由掌控的生活，孤独的行走在做自己的路上。
确实需要整理下了。
我的自媒体修练分成三关。
第一关：内容打造
第二关：技巧修练
第三关：聚焦能力
第一关：内容修练
定位：
做自己，就要有自己的主打产品。
在职时，我是企业人力资源经理，拥有世界500排名第一公司的人力资源管理经验。
在人力资源六大模块中，尤其擅长人才发展与培训。
而做人才发展时，最理想的状态是“人岗匹配“，即，把最合适的人放到最适合的岗位。
现实情况却常常不合人意，不是企业没提供好平台，而是员工根本不知道自己喜欢做什么？
所以，在自我定位时，选择了“职业生涯规划”与"DISC性格行为分析"两个方向的咨询与顾问。
内容规划1：“新精英职业生涯规划基础认证班”
古典的新精英生涯
课程内容：
运用“三点一线”原理，做职业定位
运用“CD职业模型”解决职场适应问题
运用“三叶草模型”解决职业发展与晋升问题
运用“生涯四看”工具，解决职业转型问题
运用“生命之花”解决生活与工作的平衡。
课程感受：工作十几年了，第一次如此认真的做笔记。
每句话，每个工具都是干的不能再干的货。
用三个超级来形容：
超级实用的职业生涯咨询工具。
超级符合我的审美观。
导师超级个性：冯小雪和王鹏老师的培训风格让我“另眼相看”，是做自己的典范。
新精英职业生涯毕业证
内容修练2：李海峰 DISC国际双证班 讲师与顾问
因为一直对DISC都非常感兴趣。关注海峰老师的DISC双证班也有两年多了，现在想想，如果刚开始就有勇气参加课程的话，也许我的人生轨迹和现在会有不同。
DISC国际双证班与创始人李海峰老师
课程内容：DISC理论与应用&团队协作的五种障碍
收获：解决宇宙第一难题“我是谁？”
DISC工具可用于认识自己，了解他人，
提高自己的人际敏感度。
最重要的：生活中各各方面都可以使用DISC，并发生链接。
重要收获：
了解不同特质人之间的沟通技巧，
广告的四种表达方式，
团队组建不同特质的员工该如何分配与协作，
差异化的销售方式，不同客户特质如何服务......
家庭和谐相处之道......
简直是生活居家，外出旅游之必备能力。
还有一点：李海峰老师超级“厚道‘，对于一个超级挑剔与务实的人来说（指挥型+思考型人格），表扬别人还是很难滴。
第二关：技巧修练
技巧1 、跟勾俊伟老师学《微信公众号自媒体运营》
课程内容：微信公众号运营小白的“红宝书”
勾俊伟自媒体运营
课程卖点：从定位及盈利模式入手引导认识运营的重要性，到着陆规划、粉丝运营、内容规划为实操做好准备，引导我们开启属于个人特色的文章输出。
最后利用拆解和SEO的思维，学习互联网大咖们的成长路径，实际上也是倒推着我们向成功的道路找方向。
其实创立自品牌，说起来牛BI哄哄的，直白的说，你想成功先模仿，做出点模样再标新立意，自创风格吧。
就象学习写毛笔字，哪个不是从临贴开始的？
这么多做自媒体公众号推广的课程，为什么独独中意勾俊伟老师呢？
因为他的广告说话最实在，他说“自品牌打造有办法，无捷径......关键是执行力与坚持力......”非常符合我的价值观，观点一致，有什么理由不信他呢。
况且一看就是憨厚型的，不装逼，不浮夸，不搞事情，跟这种人学习，放心！请欣赏靓照。
勾俊伟 自媒体运营
事实证明，我的选择是正确的，勾老师每天都会逐条对学员作业进行点评，让我非常感动和惊讶。
毕竟，勾老师也是一位大咖了，就我这刚开始做运营的人，都恨不得一小时掰成5小时用的，都不能友好的和时间做朋友。
但勾老师真的是一个一个点评，一个一个回复。
点评内容是鼓励不是激励，他让你看到成功的可能，还能看清自己的不足。
超值！值得反复听、练、用、评。
第二个技术课程
橙子学院---成为职场MVP、思维导图、结构思考力、等等
橙子学院课程
主讲：古典老师、李忠秋老师及摩西老师。
收获：
学了结构思考力，妈妈再也不用担心我的PPT和写作没有逻辑性了。
思维导图，看看我这一个月的笔记吧，全是思维导图的笔记，也是结构思考力的呈现方式，非常直接生动。
建议大家都来学习一下吧。
思维导图应用笔记
免费的学习课程：
头条学院第二期职场班
课程贡献：
引导学员从头条号问答开始，逐步实现头条号大V认证。
对扩大个人影响力有一定关系。
操作简单。
但作业量非常大，要想进阶，必须每天逼着自己交作业。
运营骆骆比较有趣，估计每天被各种问题缠绕的不胜其烦，所以说话通常有“董明珠”的风范。呵呵，理解你！不容易！加油。
头条号职场运营
第三关：聚焦能力
一个月的时间，一边拼命的学，一边拼命的做，还一边拼命的焦虑。
提升能力，一切皆由知识、技能、才干组成。
于我而言，就是小白一个。
自媒体的知识，一切从零开始；
技能：
以前工作中的沉淀累积，对于新行业，基本用不上；
才干：
只有浸入内心深处的时间管理、压力管理、素质管理、性格管理才是真正可以转换成能量价值。
由此可见，不管什么时候都要聚焦才干品质培养。
一个月，从入门懵逼的茫然脸，到焦头烂额的狂燥脸，最后变成沉静内敛的思考脸。
是表情的变化，内心的成长。
终于在写这篇文章之前尘埃落定。
聚焦自媒体传播，做好咨询人。
读万卷书，不如行万里路，行万里路，不如高人指路。
感恩成长路上每位老师的回复和指教，象灯塔照亮夜空。
期望自己也尽快成长，变成别人的灯塔。
如果你对上面的课程感兴趣，或者想聊聊职业规划的事，点二维码加我细聊吧。
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