情商，这个词近年来越来越火，甚至有超过智商的趋势。
情商是什么？我去查了一下它的定义，是近年来心理学家提出来的与智商相对的概念。是指人们在情绪、意志、耐受挫折方面的品质。
虽然定义很明确，但我还是不能很好地去判断何为高情商，何为低情商？
说一个工作后的亲身经历吧。由于工作性质的原因，不需要坐班，只需把单位安排的任务完成就可以了。再加上办公室里都是男同事，女同事几乎不会去，男士们吃喝睡都在办公室。所以，在做完单位事宜之外，我也很少会去办公室。
领导身兼数职，比较忙，来单位的次数也有限。每次遇见领导，他都会说：xx，好久没有见到你了。我每次都是以为领导是寒暄，也没有当真。后来有一次去他办公室找他签字，他说：xx，你还活着呀！当时我也以为领导只是开开玩笑，因为平时他就喜欢和大家开玩笑。
后来，有一次，单位的活动，小领导是头一天晚上八点给我发QQ通知的，一般不太重要的事，小领导都是在QQ上通知，我也以为这次活动不是很重要，第二天也已经约好了要去市里体检。所以就没有去活动。
在护士从我身上抽走五管子血时，我疼得呲牙咧嘴，手机正好在此刻响起了。这手机又是刚换的新手机，号码还没有来得及存过来。电话那头：xx，你怎么都没有来。我开始没有反应过来，后来才听出来是领导的声音。领导那头说我从来不参加单位的活动，听到这话，我觉得很冤。
单位的集体活动，我每次都可积极了。后来，我回想了一下，只是我好多次出现的时候，领导正好没有在场。我华丽丽地与他错过了，所以难怪他总觉得见不着我。我赶紧给他发了短信道歉，并承诺以后会都参加单位活动。
事后，我第一次思考情商这个问题。我不知道这是不是属于情商低的一种表现。单位有同事常说，如果领导去的活动，就去露一下面，要多在他面前晃悠，让他知道你的存在。
我开始不以为意，总以为不要太刻意，太刻意了不好，没有必要到领导跟前去抛头露面。现在看来，好像真的很有必要。原来，每次与领导遇见，他的那些话并不是寒暄，也不是玩笑，在他眼里，早就觉得我不积极。
看来，工作后，还真不能太随心所欲，不能太任意妄为。我只是不想去揣测别人的心思，也不想那么有目的性。但好像这也是一种不成文的文化，需要适当改变一下自己，去适应环境规则。
只是，适当改变就好。因为，我不想，变成自己不喜欢的那副嘴脸。
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